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가족친화제도와 일-가정 양립 지원 조직문화가 구성원의 조직몰입에 미치는 영향

권혜원 2022년

권혜원

활용도
공유도
영향력

연구자정보

- 저자 권혜원
- 발표논문(1)
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공동연구자(0)
유사연구자 (20)※활용도순 상위 20명
- 강인주 1건
- 김동일 1건
- 김민정 1건
- 김정희 1건
- 김정희 1건
- 김종경(Jong Kyung Kim) 1건
- 김진모(Jin-Mo Kim) 2건
- 박지혁 1건
- 유태용 ( Tae Yong Yoo ) 1건
- 이목화 1건
- 이여진 1건
- 이지영 2건
- 이지은 1건
- 이지혜 1건
- 이해영 1건
- 이향화 1건
- 정미라 2건
- 주영주 1건
- 최은수 2건
- 홍창남 1건

공동연구/유사연구

'권혜원'의 연구자 점유율

논문점유율 요약
동일주제 총논문수	주제별 연구자 총논문수	연구자점유율(주제별 연구자점유율의 평균)
3,890	10	27.4%

연구자 점유율
주제		주제별 논문수	주제별 연구자논문수	주제별 연구자점유율
주제어	the effects of family-friendl ...	1	1	100.0%
	가족친화경영 효과	1	1	100.0%
	work-family policies	2	1	50.0%
	family-friendlyorganizational ...	7	1	14.3%
	가족친화적 조직문화	20	1	5.0%
	가족친화제도	50	1	2.0%
	work-family balance	83	1	1.2%
	일-가정 양립	99	1	1.0%
	organizational commitment	1,066	1	0.1%
	조직몰입	2,561	1	0.0%
계		3,890	10
* 주제로 분류 되지 않은 논문건수			0

연구주제 Time-line

'권혜원'의 발표논문(1)

가족친화제도와 일-가정 양립 지원 조직문화가 구성원의 조직몰입에 미치는 영향
권혜원 한국기업경영학회 [2022]