일부 병원행정직의 조직시민행동과 관련된 융복합 요인의 관련성 분석
'Bae, Sang-Yun'의 연구자 점유율
논문점유율 요약
동일주제 총논문수 |
주제별 연구자 총논문수 |
연구자점유율(주제별 연구자점유율의 평균) |
26,616 |
64 |
|
연구자 점유율
주제 |
주제별 논문수 |
주제별 연구자논문수 |
주제별 연구자점유율 |
주제분류(KDC/DDC) |
기술과 연합작용
|
7,296
|
8
|
|
주제어 |
a형형동유형
|
2
|
1
|
|
병원행정직원
|
2
|
1
|
|
통제신념
|
2
|
1
|
|
집단내신뢰
|
5
|
2
|
|
a형행동유형
|
4
|
1
|
|
병원행정직
|
4
|
1
|
|
종합병원 행정직원
|
4
|
1
|
|
pwi
|
5
|
1
|
|
병원행정직 근무자
|
5
|
1
|
|
행정직원
|
11
|
2
|
|
융복합적 영향
|
18
|
3
|
|
조직헌신도
|
13
|
2
|
|
tabp
|
7
|
1
|
|
koss
|
8
|
1
|
|
융복합적 요인
|
17
|
2
|
|
토익학습
|
11
|
1
|
|
사회심리적 스트레스
|
24
|
2
|
|
ces-d
|
19
|
1
|
|
보건계열 대학생
|
44
|
1
|
|
locus of control
|
49
|
1
|
|
조직 헌신
|
56
|
1
|
|
시험불안
|
62
|
1
|
|
종합병원
|
127
|
2
|
|
조직공정성
|
451
|
4
|
|
피로
|
259
|
1
|
|
융 복합
|
608
|
2
|
|
구조 방정식 모형
|
536
|
1
|
|
구조방정식
|
542
|
1
|
|
조직시민행동
|
1,044
|
2
|
|
직무소진
|
554
|
1
|
|
self-esteem
|
1,818
|
1
|
|
우울
|
4,390
|
3
|
|
자기효능감
|
3,557
|
2
|
|
자아존중감
|
3,006
|
4
|
|
직무스트레스
|
2,056
|
3
|
|
계 |
|
26,616 |
64 |
|
* 주제로 분류 되지 않은 논문건수 |
|
0 |
|