일반논문 : 여성이 인식하는 직무만족의 차원과 그 영향요인: 차별인식과 일-가정양립지원의 영향력을 중심으로

원숙연 ( Sook Yeon Won ) 2015년

연구자정보

공동연구/유사연구

논문점유율 요약
동일주제 총논문수	주제별 연구자 총논문수	연구자점유율(주제별 연구자점유율의 평균)
6,102	19	18.0%

연구자 점유율
주제		주제별 논문수	주제별 연구자논문수	주제별 연구자점유율
주제어	immigrantwomen.resourcestress	1	1	100.0%
	이주외국인여성	1	1	100.0%
	자원스트레스	3	1	33.3%
	perceptionofdiscrimination	5	1	20.0%
	work-family accommodation	5	1	20.0%
	일-가정양립지원	6	1	16.7%
	차별인식	14	2	14.3%
	perceived discrimination	21	1	4.8%
	organizational characteristic ...	27	1	3.7%
	외국인정책	32	1	3.1%
	immigration policy	40	1	2.5%
	working mothers	50	1	2.0%
	조직특성	68	1	1.5%
	social distance	117	1	0.9%
	사회적 거리감	119	1	0.8%
	job satisfaction	1,086	1	0.1%
	여성	1,237	1	0.1%
	직무만족	3,270	1	0.0%
계		6,102	19
* 주제로 분류 되지 않은 논문건수			0