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신해미(Shin, Hae-Mi)
연구자 Analysis
발표논문
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발표논문
연구자정보
저자
신해미(Shin, Hae-Mi)
발표논문( 1)
공동연구자( 2)
노창균(Noh Cang Gyun)
1건
이창영(Lee Chang Young)
1건
유사연구자 ( 20)
※활용도순 상위 20명
강인주
1건
고대유
1건
김민희
1건
김인숙
1건
김종경(Jong Kyung Kim)
1건
김종백
2건
박지혁
1건
서영석 ( Young Seok Seo )
1건
서지영
1건
신자현
1건
오혜경
1건
윤명숙
1건
이동귀 ( Dong Gwi Lee )
1건
이미영
1건
이민경
1건
이순늠
1건
이은숙
1건
이해영
2건
이향화
1건
정덕유
1건
연구자관계도
신해미(Shin, Hae-Mi)
'신해미(Shin, Hae-Mi)'의 연구자 점유율
논문점유율 요약
동일주제 총논문수
주제별 연구자 총논문수
연구자점유율(주제별 연구자점유율의 평균)
6,117
11
27.3%
자세히
연구자 점유율
주제
주제별 논문수
주제별 연구자논문수
주제별 연구자점유율
주제어
Group Culture Job Satisfact ...
1
1
100.0%
선박조직문화
1
1
100.0%
Developmental Culture
2
1
50.0%
Rational Culture
4
1
25.0%
발전문화
7
1
14.3%
합리문화
8
1
12.5%
집단문화
21
1
4.8%
Turnover intention
381
1
0.3%
organizational culture
502
1
0.2%
이직의도
1,920
1
0.1%
직무만족
3,270
1
0.0%
계
6,117
11
* 주제로 분류 되지 않은 논문건수
0
닫기
'신해미(Shin, Hae-Mi)'
의 발표논문(1)
선박조직문화가 선원의 직무만족과 이직의도에 미치는 영향
노창균(Noh Cang Gyun)
이창영(Lee Chang Young)
신해미(Shin, Hae-Mi)
한국항만경제학회
[2017]