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경력역량, 고용가능성, 적응수행, 조직몰입 간의 구조관계 분석
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이지영
중앙대학교 대학원[2018]
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코칭이 리더-부하와의 교환관계(LMX), 조직지원인식, 조직몰입에 미치는 영향
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이지영
한국인적자원관리학회[2015]
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관리자의 감성리더십과 영업사원의 긍정심리자본, 소진, 직 무열의 간의 구조적 관계분석
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이지영
이희수
한국기업교육학회[2015]
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내용과 상징 네트워크 분석을 이용한 국내 경력성공 연구동향 분석
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이지영
임경수
이희수
한국성인교육학회[2016]
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직무도전성, 성장기회가 적응수행에 미치는 영향: 경력내적통제소재와 경력역량의 이중매개효과 분석
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이지영
이희수
한국인력개발학회[2018]
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경력역량, 고용가능성, 적응수행, 조직몰입 간의 구조관계 분석
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이지영
중앙대학교 대학원[2018]
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