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하동현( Dong Hyun Ha)
연구자 Analysis
발표논문
연구자 Analysis
발표논문
연구자정보
저자
하동현( Dong Hyun Ha)
발표논문( 2)
공동연구자( 2)
강재구 ( Jai Goo Kang )
1건
전경환( Keyong Hwan Jeon )
1건
유사연구자 ( 20)
※활용도순 상위 20명
강경화
1건
강준
1건
김상문
1건
김서균
1건
김종운
1건
김찬중
1건
김찬중
1건
김현호
1건
김희성
1건
나운환
1건
박용호
1건
안영찬
1건
유연우
7건
이미영
1건
이의용(Lee, Eui Young)
1건
이준호
1건
이혜경
1건
전동원
1건
채주석
1건
한희정(Han, Hee Jeong)
1건
연구자관계도
하동현( Dong Hyun Ha)
'하동현( Dong Hyun Ha)'의 연구자 점유율
논문점유율 요약
동일주제 총논문수
주제별 연구자 총논문수
연구자점유율(주제별 연구자점유율의 평균)
13,783
21
22.4%
자세히
연구자 점유율
주제
주제별 논문수
주제별 연구자논문수
주제별 연구자점유율
주제분류(KDC/DDC)
경영관리
9,596
1
0.0%
주제어
teamdiversityconvergencemecha ...
1
1
100.0%
teampositiveaffect
1
1
100.0%
팀다양성수렴메카니즘
1
1
100.0%
teamjobefficiency
3
1
33.3%
팀긍정정서
3
1
33.3%
팀효율성
4
1
25.0%
team diversity
9
1
11.1%
팀 다양성
14
1
7.1%
팀 창의성
32
2
6.3%
team creativity
33
2
6.1%
team performance
100
1
1.0%
management performance
145
1
0.7%
팀 성과
157
1
0.6%
transformational leadership
507
1
0.2%
감성지능
561
1
0.2%
emotional intelligence
679
1
0.1%
경영 성과
1,159
1
0.1%
변혁적 리더십
778
1
0.1%
계
13,783
21
* 주제로 분류 되지 않은 논문건수
0
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'하동현( Dong Hyun Ha)'
의 발표논문(2)
"호텔조직의 팀 다양성, 다양성 수렴메커니즘이 팀 창의성과 경영성과에 미치는 영향에 대한 구조모형 분석"
전경환( Keyong Hwan Jeon )
하동현( Dong Hyun Ha)
한국호텔외식경영학회
[2014]
호텔산업에서 상사의 감성지능이 상사의 변혁적리더십 및 팀 성과에 미치는 영향
강재구 ( Jai Goo Kang )
하동현( Dong Hyun Ha)
대한관광경영학회
[2014]