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인기 연구 키워드 :
인기 활용 키워드 :
고성과 팀장의 리더십 특성에 대한 심층적 이해: 근거이론을 적용하여
심형인
유민봉
2012년
활용도 Analysis
논문 Analysis
연구자 Analysis
활용도 Analysis
논문 Analysis
연구자 Analysis
심형인
유민봉
연구자명
연구자명
연구자명
활용도
공유도
영향력
연구자정보
저자
심형인
발표논문(13)
발표논문 보기→
공동연구자(5)
유민봉
8건
박윤
2건
이숙종
1건
최우영
1건
홍혜승
1건
유사연구자 (20)
※활용도순 상위 20명
김성환 ( Kim Sung Hwan )
3건
곽영길
1건
김성완
1건
김정규(Kim, Jung-Gyu)
1건
김효정(Kim, Hyo-Jung)
1건
김희규
2건
나종연(Rha Jong Youn)
1건
박수원(Park, Soo Won)
1건
박정민(Park, Jeong Min)
1건
성의철(Euichul Sung)
1건
손영진
1건
양혁승(Hyuckseung Yang)
1건
엄유진
1건
윤호연
2건
이영균
1건
정보성 ( Jung Bo Sung )
2건
조병태
1건
조성구
1건
조호대
1건
주영효
1건
공동연구/유사연구
심형인
'심형인'의 연구자 점유율
논문점유율 요약
동일주제 총논문수
주제별 연구자 총논문수
연구자점유율(주제별 연구자점유율의 평균)
485
10
18.7%
자세히
연구자 점유율
주제
주제별 논문수
주제별 연구자논문수
주제별 연구자점유율
주제어
mileage system of performance ...
1
1
100.0%
근평마일리지 제도
2
1
50.0%
cross analysis
6
1
16.7%
empirical study
18
1
5.6%
근무성적평정
18
1
5.6%
performance appraisal
20
1
5.0%
police officer
57
1
1.8%
교차분석
70
1
1.4%
실증연구
71
1
1.4%
경찰공무원
222
1
0.5%
계
485
10
* 주제로 분류 되지 않은 논문건수
3
닫기
연구주제 Time-line
'심형인'
의 발표논문(13)
심리적 계약위반이 조직 구성원의 행태에 미치는 영향
심형인
유민봉
한국행정학회
[2012]
경찰공무원의 근무성적평정 마일리지 제도에 대한 실증연구
심형인
최우영
한국경찰연구학회
[2017]
경찰 공무원의 긍정심리자본이 직무스트레스에 미치는 영향: 수평적 리더십과 절차 공정성의 조절 효과
심형인
한국경찰연구학회
[2016]
한국인 인간관계의 문화적 특성과 척도개발: 온정적 인간관계
박윤
이숙종
심형인
한국문화및사회문제심리학회
[2014]
공무원이 조직생활에서 경험하는 체면현상과 행위에 대한 질적 연구: 근거이론(Grounded Theory)을 적용하여
심형인
유민봉
한국행정학회
[2011]
“직장가족주의 개념화와 척도개발 연구: 공기업을 대상으로”
박윤
유민봉
심형인
서울대학교 한국행정연구소
[2012]
고성과 팀장의 리더십 특성에 대한 심층적 이해: 근거이론을 적용하여
심형인
유민봉
한국행정연구원
[2012]
심리적 계약위반이 조직불만족 행동반응에 미치는영향 –서울·경기지역 공기업 구성원을 중심으로–
심형인
경기개발연구원
[2018]
내용분석을 통한 경찰조직의 근평마일리지 제도에 대한 고찰
심형인
한국경찰학회
[2018]
체면의식이 조직행태에 미치는 영향 연구: 직무특성의 조절효과를 포함하여
심형인
홍혜승
유민봉
[2011]
“한국사회의 문화적 특성에 관한 연구: 문화합의이론을 통한 범주의 발견,”
심형인
유민봉
한국심리학회
[2013]
공무원의 체면미감도 척도개발 연구:척도타당화를 중심으로
심형인
유민봉
[2011]
공무원의 체면에 대한 심층적 이해 :근거이론을 적용하여
심형인
유민봉
[2009]