논문상세정보
인용/피인용
'
SK에너지의 인적자원개발 사례' 의 주제별 논문영향력
| 주제 |
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|---|---|---|
| 동일주제 총논문수 | 논문피인용 총횟수 | 주제별 논문영향력의 평균 |
| 14,345 | 0 |
0.0% |
주제별 논문영향력
' SK에너지의 인적자원개발 사례' 의 참고문헌
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회사소개
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전사 교육훈련 체계 내부자료SK에너지 [2009]
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인재육성전략 내부보고서삼성에버랜드 [2005]
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인재경영, 세계 속의 슈퍼인재로이세형 인재경영
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인간직업 그리고 미래장영철 [2001]
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서양식 능력중심 인사관리에 동양식 공동체의식이 혼합된 인사관리구본희 [2005]
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사내 커뮤니케이션, 밀레니엄
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부장급이상 3-4명 선발 안식년 주고 학비 지원
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박사
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경영자 안식휴가제도로 리더십을 육성한다이승무 [2001]
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경영마인드를 갖춘 기술경영자 확보를 목적으로 MBA과정 운영박하진 [2005]
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Two decades of research and development in transformational leadershipBass [1999]
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Transformational andTransactional Leadership : A Meta-Analytic Test of Their RelativeValidityR.F.Piccolo Timothy [2004]
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The applicability of Bass's model of transformational, transactional, and laissez-faireleadership in the hospital administrative environment
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SK에너지의 교육계획수립 및 중점 추진과제이정진 [2005]
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SK에너지 인터뷰 (2009. 10. 30-11. 5). 교육담당자와의 인터뷰
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SK에너지 인터뷰 (2006. 6. 8). 교육담당자와의 인터뷰
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SK아카데미 인터뷰 (2009. 10. 30-11. 5). 교육담당자와의 인터뷰
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SK리더십센터 인터뷰 (2009. 10. 30-11. 5). 교육담당자와의 인터뷰
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SK그룹 “중국을 파고 들자” ... 임직원 심화교육
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SK 그룹 내부자료최태원 SK 회장 [2008]
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SK EMD는 CEO양성소
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Models for HRD practiceMcLagan, P. [1989]
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How individual expertise may be socially constructed: A literature reviewGleespen [1996]
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HRD가 경쟁력이다김기혁 [2006]
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GE의 핵심인재관리홍영대 [2005]
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Effective succession planningRothwell [2001]
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Developing human resources(3rd ed.)
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Developing human resourceNadler [1970]
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Competitive advantage through peoplePheffer [1994]
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CJ(주)의 교육계획수립 및 중점 추진과제김창완 [2005]
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40년 역사 에너지 간판기업
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2009년 반기보고서