연구동향 분석

한국 임금근로 기혼여성의 근무환경, 일가족갈등 및 직무만족도가 건강에 미치는 연관성 -직업적 지위 차이를 중심으로-

양화미 2020년

논문상세정보
인용/피인용
' 한국 임금근로 기혼여성의 근무환경, 일가족갈등 및 직무만족도가 건강에 미치는 연관성 -직업적 지위 차이를 중심으로-' 의 주제별 논문영향력
논문영향력 선정 방법
논문영향력 요약
주제
  • environment
  • occupational health
  • women
  • work life balance
  • 여성
  • 일-가족 양립
  • 직업 건강
동일주제 총논문수 논문피인용 총횟수 주제별 논문영향력의 평균
2,067 0

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' 한국 임금근로 기혼여성의 근무환경, 일가족갈등 및 직무만족도가 건강에 미치는 연관성 -직업적 지위 차이를 중심으로-' 의 참고문헌

  • 한국 임금근로 기혼여성들의 성역할 태도와 우울의 관계에서 일가족갈등의 매개효과 : 정규직과 비정규직 비교
    김소정 [2018]
  • 치과위생사의 근무특성과 환자유형에 따른 감정노동이 직무만족도에 미치는 영향
    윤성욱 [2018]
  • 취업 여성의 일-가족 갈등과 국가
    장미경 [2007]
  • 제조업 근로자의 근무환경이 건강상태에 미치는 영향
    김현규 [2018]
  • 정규직과 비정규직의 건강 차이와 직무 만족- 직무만족 요소들의 매개영향에 대한 분석을 중심으로 -
    이상록 [2017]
  • 임금근로자의 일자리 특성이 직무만족에미치는 영향 : 성별에 따른 차이를 중심으로
    곽현주 [2018]
  • 일가족양립정책의 국제비교연구: 정책이용실태 및 일가족양립현실
    홍승아 [2009]
  • 일가족양립갈등에 영향을 미치는 요인 분석: 직장내 지원과 가족지원의 영향력을 중심으로
    송다영 [2010]
  • 유연근무제와 가족생활의 변화
    홍승아 [2011]
  • 여성이 인식하는 직무만족의 차원과 그 영향요인: 차별인식과 일-가정양립지원의 영향력을 중심으로
    원숙연 [2015]
  • 여성의 연령별 취업형태, 직업 및 소득 수준
    최은영 [2016]
  • 여성의 사회적 지위 및 역할에 따른 건강차이와 변화추이 : 1998∼2010 국민건강영양조사
    강초록 [2013]
  • 여성의 다중역할에 따른 건강 차이
    조수진 [2008]
  • 여성근로자에서 교대근무와 심혈관계와 소화기계 증상과의 관련성
    이경재 [2008]
  • 여성근로자를 위한 근무환경
  • 여성가족패널조사
  • 여성 저임금 근로자 고용지위 향상방안 연구
  • 여성 사무직 근로자의 일-가정 양립과 주관적 건강상태에 관한 연구: 직무스트레스의 매개효과를 중심으로
    김경륜 [2014]
  • 남녀별 직업군에 따른 대사증후군의 구성요소와 유병률 및 영양 상태의 비교 연구 : 2013년 국민건강영양조사 자료를 이용하여
    김가람 [2017]
  • 기혼취업여성의 직무만족도에 대한 영향요인; 보육서비스유형과 출산 및 양육지원제도를 중심으로
    권정미 [2015]
  • 기혼직장여성의 부부갈등이 일 만족에 미치는 영향
    최은숙 [2018]
  • 기혼 취업 여성의 일가족생활 변화와 한계: 계층간 차이를 중심으로
    이재경 [2006]
  • 기혼 여성의 직장-가정 갈등요인이 직무만족에 미친 영향
    권순원 [2013]
  • 기혼 여성노동자의 건강에 미치는 직업특성과 가족특성
    박수미 [2004]
  • 기업복지제도가 기혼 직장여성의 가정생활과 직무만족에 미치는 영향: 가족친화 제도의 효과
    문선희 [2013]
  • 근로환경에 따른 직무스트레스 수준과 건강이상과의 관련성
    김준호 [2012]
  • 국민건강영양조사(제 4기)에서 추정된 취업자의 업무상 손상 경험률과 근무관련 요인
    정달영 [2011]
  • “직종에 따른 직무스트레스원과 직무스트레스에서의 차이”
    탁진국 [2002]
  • “직장-가정 자원이 일-가정 갈등에 미치는 영향 : 여성노동자 의 직업 지위 차이 중심으로”
    박신아 [2014]
  • Work–family conflict and health in Swedish working women and men : a 2-year prospective analysis(the SLOSH study)
  • Work-family conflict, work-family facilitation and job satisfaction : Considering the role of generational differences
    Chung, E. [2018]
  • Work-family conflict, cardiometabolic risk, and sleep duration in nursing employees
  • Work, family, support, and depression : Employed mothers in Israel, Korea, and the United States
  • Women’s work roles and their impact on health, well-being, and career : comparisons between the United States, Sweden, and The Netherlands
  • Women’s health at work
  • The socio-economic distribution of health-related occupational stressors among wage-earners in a Post-Fordist labour market
  • The relationship between job satisfaction and health : a meta-analysis
  • Sources of conflict between work and family roles
  • Socioeconomic inequalities in self-rated health: role of work-to-family conflict in married Korean working women
    Yang, H. M. [2019]
  • Social class and self-rated health : can the gradient be explained by differences in life style or work environment
    Borg, V. [2000]
  • Self-rated health as a predictor of death after two years:The importance of physical and mental wellbeing postintensive care
    Vejen, M. [2017]
  • Prevalence and Health Correlates of Work-Life Conflict among Blue- and White-Collar Workers from Different Economic Sectors
    Hammig, O. [2014]
  • Occupational epidemiology and work related inequalities in health: a gender perspective for two complementary approaches to work and health research
  • Occupational Class Differences in Trajectories of Working Conditions in Women
  • Motivation factors of Blue collar workers verses White collar workers in Herzberg’s Two Factors theory
  • Influence of Emotional Labour on Job Satisfaction among Employees of Private Hospitals : A Structural Equation Modelling Approach
    Kaur, S. [2017]
  • Impact of Working Environment on Job Satisfaction
    Raziq, A. [2015]
  • Health, work and working conditions : a review of the European economic literature
    Barnay, T. [2016]
  • Health and pink-collar work
    Basu, S. [2015]
  • Health and Work in Women and Men in the Welding and Electrical Trades : How Do They Differ
    Cherry, N. [2018]
  • Health Inequalities Among Korean Employees
    최은숙 [2017]
  • Gender, occupational class and work–life conflict : A comparison of Britain and Portugal
  • Gender, marital status and job satisfaction an empirical study
    Azim, M. T. [2013]
  • Gender inequality in health and work: the case of Latin America and the Caribbean
    Buvinic, M. [2002]
  • Employment : Labour force participation rate, by sex and age group
  • Effects of work-related factors and work-family conflict on depression among Japanese working women living with young children
    Seto, M. [2004]
  • Economic activity status among married women population
  • Comparative work value systems
  • Characterizing self-rated health during a period of changing health status
  • Changes in working conditions and physical health functioning among midlife and ageing employees
    Mänty, M. [2015]
  • Blue-collar work and women’s health : A systematic review of the evidence from 1990 to 2015
    Elser, H. [2018]
  • Associations between strain in domestic work and self-rated health : a study of employed women in Sweden
  • An untold story in labor health: Korean women workers
    Kim, M. H. [2008]