연구동향 분석

조절초점 관점에서의 직무개선의 차별적 선행요인과 결과변인: 조절초점과 직무만족, 이직의도, 혁신행동을 중심으로

정소희(So Hui Jeong) 정은경(Eun Kyoung Chung) 2020년

논문상세정보
인용/피인용
' 조절초점 관점에서의 직무개선의 차별적 선행요인과 결과변인: 조절초점과 직무만족, 이직의도, 혁신행동을 중심으로' 의 주제별 논문영향력
논문영향력 선정 방법
논문영향력 요약
주제
  • innovative behavior
  • job crafting
  • job-satisfaction
  • prevention-focused job
  • promotion-focused job crafting
  • regulatory focus
  • turn over intention
  • 예방초점 직무개선
  • 이직의도
  • 조절초점
  • 직무만족
  • 향상초점 직무개선
  • 혁신행동
동일주제 총논문수 논문피인용 총횟수 주제별 논문영향력의 평균
8,316 0

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