민간어린이집 업무환경이 보육교직원의 이직의도에 미치는 영향 : 조직효과성의 매개효과를 중심으로
'
민간어린이집 업무환경이 보육교직원의 이직의도에 미치는 영향 : 조직효과성의 매개효과를 중심으로' 의 참고문헌
-
-
Downs, C. W.
Journal of Business Communication 14 3 63-73
[1977]
-
Lewis, R. C.
International Journal of Hospitality Management 6 2 83-88
[1987]
-
McGee, G. W.
Journal of Applied Psychology 72 4 638-642
[1987]
-
Pincus, J. D
Human Communication Research 12 3 395-419
[1986]
-
-
태권도 지도자의 직무환경이 조직유효성에 미치는 영향
-
-
조직자본과 조직효과성의 관계에 관한 연구:경기도내 기초자치단체를 중심으로
-
-
유아교사의 직무만족, 조직헌신, 소진과 이직의도에 관한 연구
-
업무환경이 아동복지시설 종사자의 소진과 이직의도에 미치는 영향 연구 : 자기효능감의 매개, 조절효과 중심으로
-
사회복지종사자의 이직의사에 영향을 미치는 요인에 관한 연구
-
-
보육종사자가 지각한 보육시설의 조직문화와 조직효과성
-
보육시설의 조직 커뮤니케이션과 갈등, 몰입에 관한 연구
-
-
-
박사
-
보육교사가 지각한 의사결정참여와조직적심리적 요인, 직무만족도,이직의도 간의 관계
이진화
유아교육학논집 10 1 229-250
[2006]
-
민간어린이집 교직원의 정서노동이 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향 - 직무만족의 매개효과를 중심으로 -
표갑수
한국영유아보육학 71 309-332
[2012]
-
민간보육시설 보육교사의 직무 만족이 이직의도에 미치는 영향: 거제시를 중심으로
-
리더십 유형이 조직구조와 조직성과에 미치는 영향에 관한 연구
-
대인관계 스트레스가 직무태도와 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구: 조직 내커뮤니케이션 만족을 조절변수로
-
-
국 공립 어린이집 보육교사의 직무만족도에 관한 연구: 서울 시 강동,강북,노원,중랑구를 중심으로
-
組織構成員의 커뮤니케이션滿足이 組織沒入에 미치는 影響에 관한 연구
-
-
-
「호텔 조직구성원의 임파워먼트가 직무만족, 조직몰입, 이직 의도에 미치는 영향에 관한 연구」
-
-
「성과중심의 인적자원관리가 조직효과성에 미치는 영향 에 관한 연구:조직 문화의 조절효과를 중심으로」
-
Work satisfaction among hospital nurses
Mottaz, C. J.
Hospital & Health Services Administration 33 57-73
[1988]
-
Turnover intention in new graduate nurse; a multivariate analysis
-
-
The measurement and Antecedents of Affective. Continuance. and Normative Commitment to the Organization
Meyer. J. P.
Journal of Occupational Psychology 63 4 -
[1990]
-
The Study of Turnover, Ames Iowa
-
-
Job satisfaction, burnout, and turnover : A national study
-
-
Employee turnover, cause, consequences, and control
-
Early Childhood Education's Past as Prologue: Roots of Contempory Concerns
-
-
Antecedent and cutcome of organizatonal commitment
Steers, R. M.
Administrative Science Quarterly 22 1 189-212
[1977]
-
Absenteeism and Turnover of Hospital Employees
'
민간어린이집 업무환경이 보육교직원의 이직의도에 미치는 영향 : 조직효과성의 매개효과를 중심으로'
의 유사주제(
) 논문
