초기경력자의 실행공동체 참여와 학습 및 적응과의 상관성 연구

초기 경력자의 학습과 적응에서 개발지원 관계망의 역할

인사임금사례총람

비정규직 보호대책 설명자료

비정규 근로자의 직업능력 개발 지원 대책 제조업 생산직 근로자를 중심으로

멘토링의 도입 및 성공 사례에 관한 연구

멘토가 신바람을 일으킨다

노동시장 유연화와 비정규직 고용

기업의 학습공동체 운영 실태와 과제

기업 내 구조화된 멘토링이 신입사원의 조직사회화 및 학습 조직에 대한 인식에 미치는 영향

권리를 상실한 노동자 비정규직

고용형태 및 고용관계특성과 직무몰입간의 관계 고용형태의 직접효과와 조절효과를 중심으로

The Measurement of Organizational commitment Journal of Vocational Behavior

The Hidden Power of Social Networks

The Association of Formal and Informal Public Accounting Mentoring with Role Stress and Related Job Outcomes

Situating Learning in the Workplace Having Another Look at Apprenticeships

Reconceptualizing Mentoring at Work

Organizational Benefits of Mentoring Academy of Management Executive

Newcomers’ Relationships: The Role of Social Network Ties during Socialization

Learning in Manufacturing Organization: What Factors predict Effectiveness?

Just a Temp

Journal of Applied Psychology

Informal Learning gets Results

Handbook of Organizational Measurement

Correlates of Organizational Identification as a Function of Career Pattern and Organizational Type

Constellations and Careers: Toward Understanding the Effects of Multiple Developmental Relationships

COP 혁명

Academy of Management Review

. Mentoring at Work Development Relationships in Organizational Life

. Managing Careers in Organizations

. Informal and Incidental Learning in the Workplace