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개인-직무 및 개인-조직 간 적합성이 조직결과에 미치는 영향력 분석: 신뢰의 매개효과를 중심으로
김민영
김민정
박성민
2013년
활용도 Analysis
논문 Analysis
연구자 Analysis
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논문 Analysis
연구자 Analysis
활용도
공유도
영향력
논문상세정보
저자
김민영
김민정
박성민
제어번호
103722812
학술지명
한국행정논집
권호사항
Vol. 25 No. 2 [ 2013 ]
발행처
한국정부학회
발행처 URL
http://www.kagos.net/
자료유형
학술저널
수록면
557-593
언어
Korean
출판년도
2013
등재정보
KCI등재
소장기관
영남대학교 중앙도서관 영남대학교 중앙도서관
판매처
참고문헌( 0)
유사주제 논문( 0)
인용/피인용
개인-직무 및 개인-조직 간 적합성이 조직결과에 미치 ...