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전환학습을 통한 적응학습에서 임파워먼트와 네트워킹의 영향 및 팀 요인의 조절효과

정진아 ( Chung Jin Ah ) 한태영 ( Han Tea Young ) 2017년

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영향력

논문상세정보

- 저자 정진아 ( Chung Jin Ah ) 한태영 ( Han Tea Young )
- 제어번호 103260726
- 학술지명 인적자원관리연구
- 권호사항 Vol. 24 No. 2 [ 2017 ]
- 발행처 한국인적자원관리학회
- 자료유형 학술저널
- 수록면 27-48 ( 22쪽)
- 언어 Korean
- 출판년도 2017
- 등재정보 KCI등재
- 판매처 한국학술정보
- 주제어 adaptive learning networking psychological empowerment team knowledge characteristics team learning climate transformative learning 네트워킹 심리적 임파워먼트 적응학습 전환학습 팀 지식특성 팀 학습풍토
- 참고문헌( 0)
유사주제 논문( 575)

인용/피인용

전환학습을 통한 적응학습에서 임파워먼트와 네트워킹 ...

' 전환학습을 통한 적응학습에서 임파워먼트와 네트워킹의 영향 및 팀 요인의 조절효과' 의 주제별 논문영향력

논문영향력 요약
동일주제 총논문수	논문피인용 총횟수	주제별 논문영향력의 평균
주제	adaptive learning networking psychological empowerment team knowledge characteristics team learning climate transformative learning 네트워킹 심리적 임파워먼트 적응학습 전환학습 팀 지식특성 팀 학습풍토
587	1	0.0%

논문영향력
주제		주제별 논문수	주제별 피인용횟수	주제별 논문영향력
주제어	adaptive learning	26	0	0.0%
	networking	16	0	0.0%
	psychological empowerment	111	0	0.0%
	team knowledge characteristic ...	1	0	0.0%
	team learning climate	1	0	0.0%
	transformative learning	49	0	0.0%
	네트워킹	43	0	0.0%
	심리적 임파워먼트	236	0	0.0%
	적응학습	3	0	0.0%
	전환학습	99	0	0.0%
	팀 지식특성	1	0	0.0%
	팀 학습풍토	1	0	0.0%
계		587	0	0.0%
* 다른 주제어 보유 논문에서 피인용된 횟수			1