외식산업에서의 감정고갈과 멘토의 유형에 관한 이해

이충형(Lee, Choong-Hyoung) 류기상(Ryu, Kisang) 류형서(Ryu, Hyungseo) 2016년

논문상세정보

인용/피인용

논문영향력 요약
동일주제 총논문수	논문피인용 총횟수	주제별 논문영향력의 평균
주제	Emotional Labor Job Satisfaction Organizational Commitment Public Conflict Turnover Intention emotional exhaustion emotional labor job satisfaction mentor position organizational commitment turn over intention uk 감정고갈 감정노동 기후변화법 기후변화정책 멘토직위 사회 연결망 분석 영국 이직의도 정책네트워크분석 제도적 프레임 분석 조직몰입 직무만족
17,309	0	0.0%

논문영향력
주제		주제별 논문수	주제별 논문영향력
주제어	Emotional Labor	393	0.0%
	Job Satisfaction	1,505	0.0%
	Organizational Commitment	1,065	0.0%
	Public Conflict	49	0.0%
	Turnover Intention	766	0.0%
	emotional exhaustion	157	0.0%
	emotional labor	543	0.0%
	job satisfaction	1,086	0.0%
	mentor position	1	0.0%
	organizational commitment	1,066	0.0%
	turn over intention	768	0.0%
	uk	89	0.0%
	감정고갈	84	0.0%
	감정노동	1,228	0.0%
	기후변화법	7	0.0%
	기후변화정책	29	0.0%
	멘토직위	2	0.0%
	사회 연결망 분석	392	0.0%
	영국	329	0.0%
	이직의도	1,920	0.0%
	정책네트워크분석	7	0.0%
	제도적 프레임 분석	4	0.0%
	조직몰입	2,561	0.0%
	직무만족	3,270	0.0%
계		17,321	0.0%
* 다른 주제어 보유 논문에서 피인용된 횟수