비정규직 근로자의 직무적합성 지각이 직무태도에 미치는 영향과 선택자발성의 조절효과

김동호(Dong-Ho Kim) 성상현(Sang Hyeon Sung) 2016년

논문상세정보

인용/피인용

논문영향력 요약
동일주제 총논문수	논문피인용 총횟수	주제별 논문영향력의 평균
주제	#NAME? Job satisfaction contingent worker job fit job satisfaction organizational commitment voluntary choices 따위(ttawi) 문법성(grammaticality) 복수성(plurality) 비정규직 선택자발성 억양(intonation) 의문문 어미(interrogative ending) 자유발화(spontaneousspeech) 조직몰입 존경(respect) 직무만족 직무적합성 화용성(pragmatics)
9,264	0	0.0%

논문영향력
주제		주제별 논문수	주제별 논문영향력
주제어	#NAME?	77	0.0%
	Job satisfaction	928	0.0%
	contingent worker	4	0.0%
	job fit	3	0.0%
	job satisfaction	1,086	0.0%
	organizational commitment	1,066	0.0%
	voluntary choices	2	0.0%
	따위(ttawi)	4	0.0%
	문법성(grammaticality)	2	0.0%
	복수성(plurality)	5	0.0%
	비정규직	191	0.0%
	선택자발성	3	0.0%
	억양(intonation)	9	0.0%
	의문문 어미(interrogative end ...	4	0.0%
	자유발화(spontaneousspeech)	5	0.0%
	조직몰입	2,561	0.0%
	존경(respect)	4	0.0%
	직무만족	3,270	0.0%
	직무적합성	46	0.0%
	화용성(pragmatics)	4	0.0%
계		9,274	0.0%
* 다른 주제어 보유 논문에서 피인용된 횟수