연구동향 분석

연구논문 : 카지노기업 종사원의 감성지능이 조직시민행동에 미치는 영향 -리더-구성원간 교환관계(LMX) 매개효과를 중심으로-

김학재 ( Hack Jae Kim ) 윤선미 ( Sun Mi Yun ) 인성호(Sung-Ho In) 2015년

논문상세정보
인용/피인용
' 연구논문 : 카지노기업 종사원의 감성지능이 조직시민행동에 미치는 영향 -리더-구성원간 교환관계(LMX) 매개효과를 중심으로-' 의 주제별 논문영향력
논문영향력 선정 방법
논문영향력 요약
주제
  • emotional intelligence
  • leader-member exchange
  • lmx
  • organization citizenship behavior
  • othersemotionalappraisal
  • regulation of emotion
  • self-emotional appraisal
  • use of emotion
  • 감성조절
  • 감성활용
  • 리더-구성원간 교환관계
  • 자기감성이해
  • 조직시민행동
  • 타인감성이해
동일주제 총논문수 논문피인용 총횟수 주제별 논문영향력의 평균
2,350 1

0.0%

' 연구논문 : 카지노기업 종사원의 감성지능이 조직시민행동에 미치는 영향 -리더-구성원간 교환관계(LMX) 매개효과를 중심으로-' 의 참고문헌

  • 호텔직원의 감성지능이 조직시민행동과 이직의도에 미치는 영향: LMX 조절효과를 중심으로
    정규엽 외식경영연구 11 (4) : 419 ~ 444 [2008]
  • 호텔종사원의 직무만족이 조직몰입과 조직시민행동에 미치는 영향
    박진영 관광연구 26 (5) : 315 ~ 328 [2011]
  • 호텔종사원들의 고용형태가 조직시민행동 및 고객지향성에 미치는 영향
    김영조 경영학연구 37 (4) : 839 ~ 871 [2008]
  • 호텔조리사의 개인성격과 LMX가 조직몰입에 미치는 영향
    이찬옥 외식경영연구 17 (1) : 267 ~ 286 [2014]
  • 박사
    항공사 객실승무원의 변혁적리더십과 조직유효성의 관계 : 감성지능의 조절효과와 매개효과 중심으로
    권도희 권도희 경희대학교 대학원 [2013]
  • 팀활동에 기반한 협동학습에서 변혁적 리더십, LMX(leader-member exchange), 리더신뢰와 팀몰입
    한주희 직업교육연구 28 (3) : 111 ~ 132 [2009]
  • 특1급호텔 식음료 종사자의 LMX(리더-멤버 교환관계)질이 임파워먼트, 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
    변재우 호텔경영학연구 21 (6) : 39 ~ 60 [2012]
  • 카지노종사원의 교육훈련 유효성이 직무만족 및 이직의도에 미치는 영향에 관한 연구- 강원랜드 카지노를 중심으로 -
    연형신 호텔관광연구 15 (2) : 398 ~ 417 [2013]
  • 박사
    카지노 종사원 소진(burnout)의 원인과 결과요인에 관한 연구
    구효진 구효진 경희대학교 대학원 [2006]
  • 카지노 산업에서 LMX의 영향요인과 결과요인에 관한 연구
    이미옥 경기대학교 대학원 [2007]
  • 카지노 딜러가 인식하는 감정노동이 리더의 감성지능의 수준에 의한 고객 지향성에 미치는 영향에 관한 연구
    최은애 Tourism Research (32) : 93 ~ 119 [2011]
  • 조직구성원의 감성지능이 조직시민행동에 미치는 영향- LMX의 조절효과 -
    정현우 인적자원관리연구 14 (3) : 167 ~ 186 [2007]
  • 외식종사원의 조직시민행동이 고객지향성과 직무만족에 미치는 영향 - 고객접촉시간의 조절효과를 중심으로 -
    김광지 관광연구 25 (5) : 41 ~ 59 [2010]
  • 서비스 실패상황에서 여행기업 종사원의 감성지능이서비스회복노력에 미치는 영향- 고객지향성의 매개효과를 중심으로 -
    나용근 관광연구 30 (2) : 249 ~ 273 [2015]
  • 상사의 감성지능이 사회복지사의 혁신행동과 조직시민행동에 미치는 영향: 감성노동의 매개역할을 중심으로
    신중환 한국행정학보 48 (4) : 155 ~ 177 [2014]
  • 부하 특성이 LMX 질에 미치는 영향
    고부언 법과정책 14 (1) : 1 ~ 20 [2008]
  • 논문작성에 필요한 SPSS/AMOS 통계분석방법
    송지준 21세기사 [2008]
  • 글로벌 산업동향 분기리포트, 5월호(May)
  • 개인의 문제해결스타일과 상사의 LMX가 기술성과 및 조직몰입에 미치는 영향 - 과업불확실성의 조절효과를 중심으로 -
    차종석 인적자원관리연구 19 (4) : 99 ~ 118 [2012]
  • 감정부조화와 감성지능이 서비스직 사원의 비과업행동에 미치는 영향
    박상언 경영학연구 39 (4) : 963 ~ 994 [2010]
  • 감성지능이 직무행동에 미치는 영향에 관한 연구 : LMX 및 TMX의 매개효과
    박종민 HRD연구 14 (3) : 111 ~ 135 [2012]
  • Working with Emotional Intelligence
    Goleman, D. Bantam Books [1995]
  • The social psychology of organizations
    Katz, D. Wiley [1978]
  • The relationship between leader-member exchange and commitment and organizational citizenship behavior
    Truckenbrodt, Y. B. Acad. Rev. Q 1 (Summer) : 233 ~ 244 [2000]
  • The relationship between leader-member exchange (LMX) and emotional intelligence(EI) in public schools: A regressional approach
    Labo, T. P. Barry University [2005]
  • The relationship between emotional intelligence, leader-member exchange, and organizational commitment
    Karim, J. Euro Asia Journal of Management 18 (2) : 153 ~ 171 [2008]
  • The moderate-mediator variable distinction in social psychological research
    Baron, R. M. Journal of Personality and Social Psychology 51 (10) : 1173 ~ 1182 [1986]
  • The leader-member exchange patterns of women leaders in industry: A discourse analysis
    Fairhurst, G. T. Communication Monographs 60 (4) : 321 ~ 351 [1993]
  • The impact of Organizational Citizenship behavior on evaluations of sales performance
    MacKenzie, S. B. Journal of Marketing 57 : 70 ~ 80 [1993]
  • The effects of leader-member exchange on employee citizenship and impression management behavior
    Wayne, S. J. Human Relations 46 : 1431 ~ 1440 [1993]
  • The effects of leader and follower emotional intelligence on performance and attitude: An exploratory study
    Wong C The Leadership Quarterly 13 (3) : 243 ~ 274 [2002]
  • The Effects of Leader-member Exchange and Job Design on Productivity and Satisfaction: Testing a Dual Attachment Model
    Graen, G. Orgnizational Behavior and Human Performance 30 : 109 ~ 131 [1982]
  • Sociological Methodology : 290 ~ 312
  • Social exchange in organizations: The differential effects of perceived organizational support and leader member exchange
    Settoon, R. P. Journal of Applied Psychology 81 : 219 ~ 227 [1996]
  • Research in Personnel and Human Resources Management
    Liden, R. C. JAI : 47 ~ 119 [1997]
  • Relationshipbased approach to leadership: development of leader-member exchange(LMX) theory of leadership over 25 years: Applying a multi-level multi-domain perspective
    Graen, G. B. The Leadership Quarterly 6 (2) : 219 ~ 249 [1995]
  • Positive affect facilitates creative problem solving
    Isen, A. M. Journal of Personality and Social Psychology 52 (6) : 1122 ~ 1131 [1987]
  • Perceived organizational support and leader–member exchange: A social exchange perspective
    Wayne, S. J. Academy of Management Journal 40 (1) : 82 ~ 111 [1997]
  • Organizational citizenship behavior, its nature and antecedents
    Smith, C. A. Journal of Applied Psychology 68 : 653 ~ 683 [1983]
  • Multi-data analysis with readings
    Hair, J. F. Prentice-Hall [1998]
  • Leadermember exchange model of leadership: a critique and further development
    Dienesch, R. M. The Academy of Management Review 11 (3) : 618 ~ 634 [1986]
  • Job Satisfaction and the Good Solider: The relationship between affect and employee citizenship
    Bateman T. S. Academy of Management Journal 26 (4) : 587 ~ 595 [1983]
  • How employee empowerment improves manufacturing performance
    Cole, N. Academy of Management Executive 9 (1) : 80 ~ 81 [1995]
  • 박사
    Examining emotional intelligence and leadership
    Webb, S. University of South Florida [2005]
  • Enhancing creativity: Managing work contexts for the high potential Employee
    Oldham, G. R. California Management Review 40 (1) : 22 ~ 38 [1996]
  • Emotions and leadership: The Role of Emotional Intelligence
    George, J. M. Human Relations 53 (8) : 1027 ~ 1055 [2000]
  • Emotional intelligence in organizations: A conceptualization
    Abraham, R. Genetic, Social, and General Psychology Monographs 125 (2) : 209 ~ 224 [1999]
  • Emotional intelligence
    Salovey, P. Imagination, Cognition and Personality 9 (3) : 185 ~ 211 [1990]
  • Emotional intelligence
    Goleman, D. Bantam Books [1995]
  • Emotional intelligence
    Mayer, J. D. Imagination, Cognition and Personality 9 (3) : 185 ~ 211 [1996]
  • Emotional development and emotional intelligence: Educational implications
    Mayer, J. D. Basic Books [1997]
  • Emotion in the Workplace: A Reappraisal
    Ashforth, B. E. Human Relations 48 (2) : 97 ~ 125 [1995]
  • Can emotional intelligence be measured and developed
    Dulewicz, V. Leadership and Organization Development Journal 20 (5) : 242 ~ 252 [1999]
  • Behavior in Organizations: Understanding and Managing the Human Side of Work
    Greenberg, J Prentice Hall [2000]
  • A Vertical Dyad Linkage Approach to Leadership within Formal Organizations: A Longitudinal Investigation of the Role Making Process
    Dansereau, F. Jr. Organizational behavior and human Performance 13 : 44 ~ 78 [1975]
  • A Restatement of the Satisfaction-Performance Hypothesis
    Organ, D. Journal of Management 14 (4) : 547 ~ 557 [1988]
  • 2012년 카지노사업체 종사자 수 추이