재활전문병원 간호사의 이직의도 영향요인

' 재활전문병원 간호사의 이직의도 영향요인' 의 주제별 논문영향력
논문영향력 선정 방법
논문영향력 요약
주제
  • job satisfaction
  • rehabilitation hospital nurse
  • role conflict
  • turn over intention
동일주제 총논문수 논문피인용 총횟수 주제별 논문영향력의 평균
1,952 0

0.0%

' 재활전문병원 간호사의 이직의도 영향요인' 의 참고문헌

  • 중환자실 간호사와 일반병동 간호사의 역할갈등과 직무만족도 비교연구
    성미혜 간호행정학회지 12 (1) : 104 ~ 112 [2006]
  • 중소병원 간호사의 이직의도 영향 요인
    강기노 간호행정학회지 18 (2) : 155 ~ 165 [2012]
  • 종합병원 간호사의 감정노동이 직무몰입, 직무만족 및 이직의도에 미치는 영향
    송명숙 한국산학기술학회논문지 15 (6) : 3741 ~ 3750 [2014]
  • 재활전문병원 로비공간에 나타난 유니버설 디자인 특성 평가
    정유진 한국공간디자인학회 논문집 4 (2) : 71 ~ 78 [2009]
  • 임상간호사의 유머, 직무만족, 직무스트레스 및 이직의도에 대한 구조모형
    김지현 간호행정학회지 19 (2) : 265 ~ 272 [2013]
  • 응급실 간호사의 전문직 정체성, 역할갈등 및 직무만족도의 관계
    최성인 한국산학기술학회논문지 15 (6) : 3725 ~ 3733 [2014]
  • 간호사의 윤리적 딜레마, 대처유형, 직무만족도 및 이직의도와의 관계
    이광자 임상간호연구 17 (1) : 1 ~ 15 [2011]
  • 간호사가 지각한 병원조직의 내부마케팅 수행도, 감정노동, 직장-가정 갈등이 이직의도에 미치는 영향
    손연정 임상간호연구 18 (3) : 329 ~ 340 [2012]
  • scope and standards of advanced clinical practice in rehabilitation nursing. Development for Standards for Nursing Education and Practice guideline for NNA
  • Turnover intention in new graduate nurse; a multivariate analysis
    Pauline C. Beecroft Journal of Advanced Nursing 62 (1) : 41 ~ 52 [2007]
  • The Relation among Nurses’ experience of verbal Abuse, Social Support and Their Turnover Intention
    Ham J.H. Ajou National University [2013]
  • The Impact of Career Plateau on Turnover Intentions: Concerning on Bank Employees
    Lee G.H. Hanyang National University [2004]
  • The Educational contents of Rehabilitation Nursing 4 (1) : 118 ~ 123
    Lee M. H. [2001]
  • Some Unanswered Questions in Turnover and With drawal Research
    Mobley, W. H. A cademy of managemnet Review 7 (1) : 111 ~ 116 [1982]
  • Role Conflict and Job Satisfaction in Hemodialysis Nurse's
    Na M.H. Ewha Womans National University [2005]
  • Rehabilitation in Adult Nursing Practice
    Smith, M. Churchill Livingstone [1999]
  • Predictive Factors on Job Satisfaction in Nephrology Nurses
    Song M.S. The Journal of Kosin Medical College 13 (1) : 165 ~ 180 [1998]
  • Nurses' satisfaction with their work situation
    Slavitt, D. B. Nursing Research 27 (2) : 114 ~ 120 [1978]
  • Nurses Role Conflicts influencing on the Organizational Commitments and Turnover Intentions
    Son E.J. Kyung-hee National University [2011]
  • Hospital nurse staffing Tracking Survey : 1 ~ 42
    Jeong E.J. [2013]
  • Foci and based of commitment :Are they distinctions worth making?
    Becker, T. E. Academy of Management Journal 35 (1) : 232 ~ 244 [1992]
  • Factors Influencing Job Satisfaction and Turnover Intention of Physician Assistant in General Hospitals
    Choi H.S. DongA National University [2013]
  • Effects of a 1-year residency program on job satisfaction and retention of new graduate nurses
    Altier, M. E. Journal for Nurses in Staff Development 22 (2) : 70 ~ 77 [2006]
  • Development of a Role Conflict Scale for Clinical Nurses
    Kim M.S. Journal of Korean Academy of Nursing 25 (4) : 741 ~ 750 [1995]
  • DACUM 기법을 이용한 재활간호사의 직무분석
    소희영 재활간호학회지 12 (1) : 16 ~ 29 [2009]
  • CU New Nurses` Job Stress, Job Satisfaction, Organizational Commitment and Turnover Intention
    Yang Y.S. Nursing Science 25 (2) : 47 ~ 58 [2013]
  • A study on the effect of convalescent hospital nurses' role ambiguity and role conflict :The Mediating job stress and regulation effect of justice
    Kim H.W. Pusan National University [2014]
  • A causal model of turnover for nurses
    Prices, J. L. Academy of Management 24 (3) : 543 ~ 565 [1986]