연구동향 분석

해고제한의 기본원칙과 해고의 정당성 판단기준

정관영(Jung Kwan Young) 2015년

논문상세정보
인용/피인용
' 해고제한의 기본원칙과 해고의 정당성 판단기준' 의 주제별 논문영향력
논문영향력 선정 방법
논문영향력 요약
주제
  • 법학
  • dismissal
  • justificationondismissal
  • principle of justifiable process
  • principle of proportionality
  • principle of unfair dismissal prohibition
  • 부당해고금지의 원칙
  • 비례의 원칙
  • 정당한 절차의 원칙
  • 해고
  • 해고의 정당성
동일주제 총논문수 논문피인용 총횟수 주제별 논문영향력의 평균
8,235 1

0.2%

' 해고제한의 기본원칙과 해고의 정당성 판단기준' 의 참고문헌

  • 현행 해고보호제도의 체계적 이해와 해석에 관한 연구
    박종희 안암법학 (44) : 443 ~ 472 [2014]
  • 헌법강의 초판
    양건 법문사 [2009]
  • 해고제도의 일원화론
    박승두 노동법학 (30) : 33 ~ 66 [2009]
  • 해고와 임금
  • 해고보호제도의 유연성과 실효성 제고 방안
    임종률 [2006]
  • 해고보호법의 적용요건과 부당해고시 법적 효과에 관한 비교법적 연구
    박지순 경영법률 18 (2) : 511 ~ 550 [2008]
  • 해고법제의 국제 비교 연구
    이승길 한국경영자총협회 [2006]
  • 해고법제의 개선방향
    김희성 한국경제연구원 세미나 [2014]
  • 해고법의 체계를 위하여
    강희원 노동법학 (10) [2000]
  • 징계제도의 법적 구조 및 개별 쟁점의 재검토
    박지순 노동법포럼 (1) [2008]
  • 지속적인 근무성적 및 근무태도 불량자 해고의 정당성 판단에 관한 연구
    박지순 [2010]
  • 서울지노위 판정례 분석을 통한 해고제한제도의 운영실태와 특징 - 징계․일반해고를 중심으로
    하경효 고려법학 (61) : 425 ~ 477 [2011]
  • 부당해고 구제방법상의 법적 쟁점－ 임금소급지급, 손해배상, 금전보상을 중심으로 －
    박지순 고려법학 (50) : 443 ~ 475 [2008]
  • 미국의 해고자유원칙과 그 제한의 법리
    박은정 노동정책연구 6 (3) : 33 ~ 62 [2006]
  • 독일의 해고구제제도에 관한 소묘
    이철수 서울대학교 법학 48 (3) : 101 ~ 134 [2007]
  • 독일의 근로자 해고 보호
    Katia Nebe 국제노동브리프 10 (3) [2012]
  • 노동의 종말
    Jeremy Rifkin 민음사 [2005]
  • 노동유연화와 해고보호법
    권혁 집문당 [2010]
  • 노동법리의 법적 논증
    김지형 법학평론 4 [2013]
  • 노동법 제22판
    김형배 박영사 [2013]
  • 노동법 제12판
    임종률 박영사 [2014]
  • 노동법 I
    김유성 법문사 [2005]
  • 근로기준법주해 II
    김지형 노동법실무연구회 [2010]
  • 근로권과 해고제한의 근거 - 헌법재판소의 결정의 비판적 검토 -
    이달휴 공법학연구 13 (2) : 109 ~ 134 [2012]
  • 공법소송에서 공공부조수급권의 보장- 비례의 원칙을 중심으로 -
    정관영 법조 63 (9) : 157 ~ 200 [2014]
  • 박사
    계속적 계약관계의 해지에 관한 연구
    김영신 서울대학교 대학원 [2008]
  • 개정 해고법제의 주요 내용과 그 평가
    이철수 노동법연구 (22) : 1 ~ 48 [2007]