연구동향 분석

마을기업의 조직성과와 지속가능성 향상을 위한 요인분석

임경수 하태영 2014년

논문상세정보
인용/피인용
' 마을기업의 조직성과와 지속가능성 향상을 위한 요인분석' 의 주제별 논문영향력
논문영향력 선정 방법
논문영향력 요약
주제
  • 경영관리
  • communityenterprises
  • humanresourcedevelopment(education)
  • job satisfaction
  • networkactivities
  • organization trust
  • organizational commitment
  • organizational justice
  • psychological ownership
  • social entrepreneurship
  • sustainability
  • 네트워크 활동
  • 마을기업
  • 사회적기업가 정신
  • 심리적 주인의식
  • 인적자원개발(교육)
  • 조직 신뢰
  • 조직공정성
  • 조직몰입
  • 지속가능성
  • 직무만족
동일주제 총논문수 논문피인용 총횟수 주제별 논문영향력의 평균
20,658 1

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' 마을기업의 조직성과와 지속가능성 향상을 위한 요인분석' 의 참고문헌

  • 호텔기업 종사자의 심리적 주인의식에 관한 연구* - 직무특성과 사회적 지원을 중심으로 -
    김광근 관광연구 25 (1) : 461 ~ 484 [2010]
  • 박사
    호텔기업 종사원의 직무만족과 그 영향요인에 관한 실증적 연구
    김 정배 경남대학교 [1994]
  • 충북지역 마을기업 현황과 발전 방안
    반기민 지역정책연구 23 (1) : 19 ~ 36 [2012]
  • 지역재생을 위한 지역공동체 주도 지역발전전략의 규범적 모형: SAGE 전략
    박인권 한국지역개발학회지 24 (4) : 1 ~ 26 [2012]
  • 지역일자리 창출 정책의 제도적 동형화에 관한 연구 -‘사회적기업’과 ‘마을기업’ 정책을 중심으로-
    최조순 시민사회와 NGO 11 (1) : 3 ~ 32 [2013]
  • 조직구성원의 윤리적 의사결정 과정에 영향을 미치는 개인-조직변인에 관한 연구 - 윤리풍토, 조직공정성, 금전욕 중심으로-
    남미정 경영과 정보연구 30 (1) : 39 ~ 69 [2011]
  • 조직공정성이 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구
    윤동규 용인대학교 경영대학원 [2006]
  • 조직공정성, 신뢰, 조직유효성간의 관련성에 관한 연구
    이재훈 인사조직연구 12 (1) : 92 ~ 132 [2004]
  • 조직 및 상사에 대한 신뢰가 직무태도에 미치는 영향에 대한 연구 -비서직과 사무직의 비교를 중심으로-
    전수진 비서학논총 15 (2) : 75 ~ 96 [2006]
  • 정부의 정책 및 내외환경이 마을기업의 성과와 지속가능성에 미치는 영향에 관한 연구
    최우일 인하대학교 대학원 [2014]
  • 윤리경영-이론과 실제-
    최만기 탑북스 [2012]
  • 예비 서비스 창업자의 동기요인이 기업가정신에 미치는 영향 -사이버대학교 수강자를 중심으로-
    김경회 경영과 정보연구 30 (4) : 511 ~ 537 [2011]
  • 서비스기업의 포지셔닝전략과 인적자원개발, 조직성과와의 관계성에 관한 실증연구
    임동우 한국국제경영관리학회 학술발표대회 논문집 : 199 ~ 223 [2011]
  • 서번트 리더십이 상사신뢰와 조직성과에 미치는 영향에 관한 실증적 연구
    이재연 경영과 정보연구 28 (4) : 131 ~ 154 [2009]
  • 박사
    사회적기업의 지속가능성 연구 : 다중이해당사자 참여를 중심으로
    김성기 성공회대학교 대학원 [2010]
  • 사회적 기업가정신과 성과와의 관련성에 관한 연구
    이용탁 인적자원관리연구 18 (3) : 129 ~ 150 [2011]
  • 박사
    사회적 기업가정신과 사회적기업 지속가능성의 관계에 관한 탐색적 연구
    최조순 최조순 서울시립대학교 대학원 [2012]
  • 사회적 기업가정신, 조직문화 및 네트워크 활동이 사회적 기업의 성과에 미치는 영향
    반성식 생산성논집 25 (3) : 49 ~ 82 [2011]
  • 사회적 경제를 통한 지역혁신의 가능성과 한계: 마을기업과 협동조합을 중심으로
    김경희 공공사회연구 3 (2) : 126 ~ 150 [2013]
  • 비즈니스 인큐베이터의 관여에 따른 기업가적 네트워크와 기업성과와의 관계
    이현숙 인사조직연구 12 (특호) : 89 ~ 125 [2004]
  • 마을에서 지역정보화의 역할 재조명: 정보화마을과 마을기업을 중심으로
    김구 한국지역정보화학회지 16 (4) : 1 ~ 25 [2013]
  • 마을기업에 의한 전통시장 활성화 메커니즘 분석
    박인권 공간과 사회 23 (3) : 52 ~ 89 [2013]
  • 마을기업과 사회적 기업의 거버넌스
    양세훈 서울 [2012]
  • 도시형 마을기업 사례조사를 통한 성공요인 분석에 관한 연구
    심상진 호서대학교 [2013]
  • 도시재생과정에서 마을기업의 역할
    김학실 한국정책연구 13 (2) : 41 ~ 60 [2013]
  • 고용조정을 경험한 조직에서 사원들의 고용불안감 및 신뢰감 지각과 직무성과와의 관계에 관한 연구
    박상언 경영학연구 33 (2) : 503 ~ 529 [2004]
  • Trust and Breach of the Psychological Contact
    Robinson, S. L. Administrative Science Quarterly 41 (4) : 574 ~ 599 [1996]
  • Toward a theory of psychological ownership in organizations
    Pierce, J. L. Academy of Management Review 26 : 298 ~ 310 [2001]
  • The distribution of rewards and resources in groups and organizations
    Leventhal, G. S. Advances in experimental social psychology 9 : 91 ~ 131 [1976]
  • The Measurement and Antecedents of Affective. Continuance and Normative Commitment to the Organization
    Allen, N. J. Journal of Occupational Psychology 63 (1) : 1 ~ 18 [1990]
  • The External Control of Organizations
    Pfeffer, J. Harper and Row [1978]
  • TVA and the grass roots
    Selznick, P. University of California Press [1949]
  • Start-up ventures : toward the prediction of initial n success
    Stuart, R. Journal of Business Venture 2 (3) : 215 ~ 230 [1987]
  • Soscial and Commercial Entre-preneurship : Same, Different, or Both?
    Austin, J. Entrepreneurship Theory and Practice 30 (1) : 1 ~ 22 [2006]
  • Relationship between organizational justice and organizational citizenship behaviors: Do fairness perceptions influence employee citizenship?
    Moorman, R. H. Journal of Applied Psychology 76 : 845 ~ 855 [1991]
  • Psychological ownership: a conceptual and operational examination
  • Psychological ownership and feelings of possession : Three field studies predicting employee attitudes and organizational citizenship behavior
    Van Dyne, L. Journal of Organiza-tional Behavior 25 : 439 ~ 459 [2004]
  • Principles of personnel Management
    Flippo, Edwin B. McGraw Hill, Inc [1976]
  • Personal Networks and Firm Competitive Strategy : a Strategic or Coincidental Match?
    Ostgaard, T. A. Journal of Business venturing 9 (4) : 281 ~ 305 [1994]
  • Organizational Justice and Human Resource Management
    Folger, R. Sage [1998]
  • Organizational Behavior
    Northcraft, G. B. The Dryden Press [1990]
  • Organization Justice : Yesterday, Today and tomorrow
    Greenberg, J. Journal of Management 16 : 399 ~ 423 [1990]
  • New Venture Growth and Personal Networks
    Ostgaard, T. A. Journal of Business Research 36 (1) : 37 ~ 50 [1996]
  • Networking and growth of young technology-intensive ventures in China
    Zhao, L. M. Journal of Business Venturing 10 (5) : 349 ~ 371 [1995]
  • Manual for the Minnesota Satisfaction Questionnaire(Minnesota Studies in Vocational Rehabili-tation, No. 22)
    Weiss, D. J. University of Minnesota Press [1967]
  • Making sustainability work: Best practices in managing and measuring corporate social environmental, and economic impacts
    Epstein. M. J. Berret-Koehler Publishers. INC [2008]
  • Justice at the millennium : A meta-analytic review of 25 years of organizational justice research
    Colquitt, Jason A. Journal of Applied Psychology 86 : 425 ~ 445 [2001]
  • Israeli Women Entrepreneurs : An Examination of Factors Affecting Performance
    Lerner, M. Journal of Business Venturing 12 (4) : 315 ~ 339 [1997]
  • Interactional justice : Communication criteria of fairness
    Bies, R. J Research on negotiation in organizations 1 : 43 ~ 55 [1986]
  • Incentive mechanisms, entrepreneurial orientation and technology commercialization : Evidence from China’s transitional economy
    Li, Y. Journal of Product innovation Management 25 (1) : 63 ~ 78 [2008]
  • Gauging the Success of Social Ventures Initiated by Individual Social Entrepreneurs
    Moshe, S. Journal of World Business 41 (1) : 6 ~ 20 [2006]
  • Entrepreneurship and Growth : The Strategic Use of External Resources
    Jarillo, J. C. Journal of Business Venturing 4 (2) : 133 ~ 147 [1989]
  • Employee ownership : A conceptual model of process and effects
    Pierce, J. L. Academy of Management Review 16 (1) : 121 ~ 144 [1991]
  • Concept Redundancy in Organizational Reserch: The Case of Work Commitment
    Morrow, P. C. Academy of Manage- ment Review 8 (July) : 486 ~ 500 [1983]
  • Clarifying the Entrepreneurial Orientation Construct and Linking it to Performance
    Lumpkin, G. T. Academy of Management Reviews 2 (1) : 135 ~ 172 [1996]
  • An integrative model of organizational trust
    Mayer, R. C. Academy of Management Review 20 : 709 ~ 734 [1995]
  • An index of job satisfaction
    Brayfidd, A. H. Journal of Applied Psychology 3 (5) : 307 ~ 311 [1951]
  • An Route to Construct Clarity: The Relationship Between Empowerment, Psychological, Ownership and Commitment
  • A Review and Critique of Research on Training and Organizational-level Outcomes
    Tharenou, P. Human Resource Management Review 17 (3) : 251 ~ 273 [2007]
  • A Panel Study of Firm Growth among SMEs in Networks
    Havnes, P. A. Small Business Economics 16 (4) : 293 ~ 302 [2001]
  • 2014 마을기업 육성사업 시행지침
    안전행정부 안전행정부 [2014]