연구동향 분석

간호사의 자기효능감과 집단효능감이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향

강군생 김정희 2014년

논문상세정보
인용/피인용
' 간호사의 자기효능감과 집단효능감이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향' 의 주제별 논문영향력
논문영향력 선정 방법
논문영향력 요약
주제
  • 임상의학
  • collective efficacy
  • job satisfaction
  • nurses
  • organizational commitment
  • self-efficacy
  • 간호사
  • 자기효능감
  • 조직몰입
  • 직무만족
  • 집단 효능감
동일주제 총논문수 논문피인용 총횟수 주제별 논문영향력의 평균
15,429 11

0.7%

' 간호사의 자기효능감과 집단효능감이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향' 의 참고문헌

  • 호텔 양식당 식음조리 관리자의 리더십이 효능감과 조직 유효성에 미치는 영향
    조성호 한국조리학회지 16 (4) : 94 ~ 110 [2010]
  • 집단효능감 지각의 결과에 대한 연구
    최장호 생산성논집 23 (2) : 113 ~ 133 [2009]
  • 집단성과에 대한 집단효능감의 부작용
    박원우 백연정 경영학연구 35 (5) : 1427 ~ 1448 [2006]
  • 자기효능감과 임파워먼트가 간호사의 조직후원인식과 조직시민행동에 미치는 영향
    김명숙 박영배 간호행정학회지 14 (3) : 268 ~ 277 [2008]
  • 임상간호사의 직무 스트레스와 자기효능감이 우울에 미치는 영향
    김정희 한국직업건강간호학회지 21 (2) : 134 ~ 144 [2012]
  • 일반간호사의 자기효능감, 집단효능감과 직무스트레스에 관한 연구
    고유경 간호행정학회지 12 (2) : 276 ~ 286 [2006]
  • 수간호사의 감성 리더십이 간호사의 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
    김명화 간호행정학회지 16 (3) : 336 ~ 347 [2010]
  • 다수준 분석을 이용한 임상간호사의 조직시민행동과 관련된 요인탐색
    고유경 Journal of Korean Academy of Nursing 38 (2) : 287 ~ 297 [2008]
  • 과업갈등이 프로젝트 팀 성과에 미치는 영향: 팀 효능감의 조절효과
    심덕섭 경영학연구 38 (6) : 1599 ~ 1623 [2009]
  • 간호사의 자기효능감과 전문직관이 조직몰입에 미치는 영향
    문영숙 한국간호교육학회지 17 (1) : 72 ~ 79 [2011]
  • 간호사의 업무스트레스, 자기효능감과 직무만족에 관한 연구
    봉영숙 소향숙 유혜숙 간호행정학회지 15 (3) : 425 ~ 433 [2009]
  • 간호사의 간호역량이 직무만족과 간호업무성과에 미치는 영향
    하나선 간호행정학회지 16 (3) : 286 ~ 294 [2010]
  • Understanding group efficacy: An empirical test of multiple assessment methods
    Gibson, C. B. Group and Organization Management 25 : 67 ~ 97 [2000]
  • The relationship of transformational leadership perception, group efficacy & team effectiveness
    Kee, B. Y. Chung-Ang University [2008]
  • The relationship between coping strategies and a nursing organizational effectiveness in staff nurses
    Kim, J. H. Journal of Korean Academy Nursing Administration 8 (1) : 97 ~ 105 [2002]
  • The moderating effects of social support between job stress and job satisfaction in staff nurses
    Kim, J. H. Korean Journal of Occupational Health Nursing 14 (2) : 108 ~ 117 [2005]
  • The mediating effects of team and self-efficacy on the relationship between transformational leadership, and job satisfaction and psychological well-being in healthcare professionals : A cross-sectional questionnaire survey
    Nielsen, K. International Journal of Nursing Studies 46 (8) : 1236 ~ 1244 [2009]
  • The measurement of organiza- tional commitment
    Mowday, R. T. Journal of Vocational Behavior 14 (2) : 224 ~ 247 [1979]
  • The interactive effect between self- and group efficacy on performance and job attitude
    Kim, M. S. Seoul National University [2007]
  • The impact of perceived group success-failure on motivational beliefs and attitudes : A causal model
    Riggs, M. L. The Journal of Applied Psychology 79 (5) : 755 ~ 766 [1994]
  • The development of collective efficacy in teams : A multilevel and longitudinal perspective
    Tasa, K. The Journal of Applied Psychology 92 (1) : 17 ~ 27 [2007]
  • Study on the influence of leadership on group efficacy and organizational immersion: Focused on revolutionary leadership and servant leadership
    Gwak, S. H. Keimyung University [2011]
  • Relationship of core self-evaluations traits ?self-esteem, generalized self-efficacy, locus of control, and emotional stability? with job satisfaction and job performance：A meta-analysis
    Judge, T. A. Journal of Applied Psychology 86 (1) : 80 ~ 92 [2001]
  • Mediation roles of group efficacy, organizational commitment and trust between service orientation and customer satisfaction: Focused on hotel business
    Oh, J. H. Jeju National University [2005]
  • Me and us : Differential relationship among goal-setting, training, efficacy and effectiveness at the individual and team level
    Gibson, C. B. Journal of Organizational Behavior 22 (7) : 789 ~ 808 [2001]
  • Exercise of human functioning through collective efficacy
    Bandura, A. Current Directions in Psychological Science 9 (3) : 75 ~ 78 [2000]
  • Do they do what they believe they can? Group efficacy and group effectiveness across tasks and cultures
    Gibson, C. B. Academy of Management Journal 42 (2) : 138 ~ 153 [1999]
  • A study on factors affecting the turnover intention and job involvement of nurses
    Seo, Y. S. Korean Business Education Association 12 : 151 ~ 172 [2007]
  • A study of the empowerment of nurses and organizational effect
    Jung, B. N. Changwon University [2009]
  • A model for organizational effectiveness in nursing unit: From the organizational behavioral perspective
    Yoon, S. H. Korea University [2000]