연구동향 분석

서비스종사자의 서번트 리더십지각이 조직시민행동에 미치는 영향관계 연구

이창욱 손근 장영철 2014년

논문상세정보
인용/피인용
' 서비스종사자의 서번트 리더십지각이 조직시민행동에 미치는 영향관계 연구' 의 주제별 논문영향력
논문영향력 선정 방법
논문영향력 요약
주제
  • 경제학
  • job characteristics
  • moderating effect
  • ocb
  • organizational citizenship behaviors
  • servant leadership
  • service employee
  • 서번트 리더십
  • 서비스종사자
  • 작업환경요인
  • 조절 효과
  • 조직시민행동
  • 직무특성
동일주제 총논문수 논문피인용 총횟수 주제별 논문영향력의 평균
11,815 2

0.0%

' 서비스종사자의 서번트 리더십지각이 조직시민행동에 미치는 영향관계 연구' 의 참고문헌

  • 호텔종사자의 리더십지각이 리더십유효성에 미치는 영향과 직무특성의 조절효과
    이철상 인적자원관리연구 19 (3) : 101 ~ 113 [2012]
  • 박사
    호텔관리자의 리더십, 종업원의 직무태도 및 직무특성의 관계
    문홍규 문홍규 동의대학교 대학원 [2002]
  • 팀장의 윤리적 리더십이 조직구성원의 조직시민행동에 미치는 영향에 관한 실증연구: 조직공정성과 직무만족의 매개역할을 중심으로
    류두원 산업혁신연구 28 (4) : 175 ~ 209 [2012]
  • 컨벤션센터 종사원의 직무특성이 조직몰입, 직무만족, 조직시민행동에 미치는 영향
    주현식 관광연구 21 (4) : 43 ~ 61 [2007]
  • 직무특성이 종업원의 혁신행동에 미치는 영향: 자기효능감의 매개효과
    심덕섭 산업혁신연구 29 (3) : 95 ~ 124 [2013]
  • 직무특성과 공정성의 인식이 조직시민행동에 미치는 영향 : 강원도 공무원을 중심으로
    김학기 강원대학교 일반대학원 [2009]
  • 조직의 팀지원 인식과 서번트 리더십이 팀시민행동(TCB)에 미치는 영향에 관한 연구
    김창호 성균관대학교 대학원 [2005]
  • 이훈영교수의 연구조사방법론
    이훈영 도서출판 청람 [2012]
  • 외식기업의 직무특성, LMX와 조직유효성한 연구
    변풍식 외식경영연구 10 (4) : 7 ~ 28 [2007]
  • 서번트 리더십이 조직시민행동에 미치는 영향에 관한 연구 : 임파워먼트의 매개효과를 중심으로
    김정광 지방정부연구 15 (2) : 51 ~ 72 [2011]
  • 박사
    서번트 리더십이 조직시민행동과 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구 : 상사-조직 적합도의 조절효과를 중심으로
    최동주 최동주 숭실대학교 대학원 [2008]
  • 서번트 리더십과 조직시민행동 간의 조직몰입과 조직신뢰의 매개효과 검증: 외식기업을 중심으로
    최동주 산업혁신연구 26 (1) : 133 ~ 166 [2010]
  • 서번트 리더십과 조직시민행동 간의 관계에서 상사-조직적합도의 조절효과 분석
    최동주 기업경영연구 15 (3) : 125 ~ 145 [2008]
  • 박사
    리더십과 셀프에피커시 그리고 조직유효성의 관계
    김용재 김용재 성균관대학교 대학원 [2004]
  • 대학병원의 조직문화와 직무특성이 조직시민행동에 미치는 영향에 관한 연구
    최수형 인적자원관리연구 13 (4) : 191 ~ 207 [2006]
  • 기업체 중간관리자의 서번트 리더십, 학습조직 수준, 조직시민행동, 조직유효성 간의 구조적 관계
    김진혁 숭실대학교 대학원 [2013]
  • Work Redesign, Reading
    Hackman, J. R. Addison-Wesley [1980]
  • What Motivates Organizational Citizenship Behavior? Exploring the Role of Regulatory Focus Theory
    Dewett, T European Journal of Work and Organizational Psychology 16 (3) : 241 ~ 260 [2007]
  • Unit-level OCB and Unit Effectiveness: Examining the Incremental Effect of Helping Behavior
    Ehrhart, M. G Human Performance 19 (2) : 159 ~ 173 [2006]
  • Transformational Versus Servant Leadership: A Difference in Leadership Focus
    Stone, A. G The Leadership and Organization Development Journal 25 (4) : 349 ~ 361 [2004]
  • Transformational Leadership, Job Characteristics, and Organizational Citizenship Performance
    Purvanova, R. K Human Performance 19 (1) : 1 ~ 22 [2006]
  • The Validity of the Job Characteristics Model: A Review and Meta-analysis
    Fried, Y Personnel Psychology 40 (2) : 287 ~ 322 [1987]
  • The Social Psychology of Organizations
    Katz, D Wiley & Sons [1966]
  • The Relationships among Servant Leadership, Organizational Citizenship Behavior, Person-organization Fit, and Organizational Identification
    Vondey, M International Journal of Leadership Studies 6 (1) : 3 ~ 27 [2010]
  • The Big Five Personality Dimensions and Job Performance: A Meta-Analysis
    Barrick, M. R Personal Psychology 44 (1) : 1 ~ 26 [1991]
  • Servant-leadership in Organizations: Inspirational and Moral
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  • Servant Leadership: Development of a Multidimensional Measure and Multi-level Assessment
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  • Servant Leadership: A Review and Synthesis
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  • Servant Leadership: A Journey into the Nature of Legitimate Power and Greatness
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  • Servant Leadership, Procedural Justice Climate, Service Climate, Employee Attitudes, and Organizational Citizenship Behavior
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  • Servant Leadership in the People’s Republic of China: A Case Study of the Public Sector
    Han, Y Journal of Management Development 29 (3) : 265 ~ 281 [2010]
  • Scale Development and Construct Clarification of Servant Leadership
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  • Personalism and Moral Leadership: The Servant Leader With a Transforming Vision
    Whetstone, J Business Ethics: A European Review 11 (4) : 385 ~ 392 [2002]
  • Organizational citizenship behavior: The good soldier syndrome
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  • Organizational Learning, Knowledge and Wisdom
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  • Organizational Citizenship Behavior and Sales Unit Effectiveness
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  • Motivation Through the Design of Work: Test of a Theory
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  • Motivating Salesperson Customer Orientation: Insights from the Job Characteristics Model
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  • Moderator Variables in Leadership Research
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  • Insights on Leadership: Service, Stewardship, Spirit, and Servant-leadership
    Spears, L JohnWiley & Sons [1995]
  • Do Servant-leaders Help Satisfy Follower Needs? An Organizational Justice Perspective
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  • Do Job Characteristics Mediate the Relationship Between SES and Health? Evidence from Sibling Model
    Brand, J. E Social Science Research 36 (1) : 222 ~ 253 [2007]
  • Distinguishing between Transformational and Servant Leadership
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  • Defining and Measuring Servant Leadership Behaviour in Organizations
    S., Sendjaya Journal of Management Studies 45 (2) : 402 ~ 424 [2008]
  • Cognitive Versus Affective Determinants of Organizational Citizenship Behavior
    Organ, D. W. Journal of Applied Psychology 74 (1) : 157 ~ 164 [1989]
  • Charismatic Leadership: The Elusive Factor in Organizational Effectiveness
    Kanungo Jossey-Bass Publishers [1988]
  • Character and Leadership: Situating Servant Leadership in a Proposed Virtues Framework
    Lanctot. James, D International Journal of Leadership Studies 6 (1) : 28 ~ 50 [2010]
  • Beneath the Surface: Uncovering the Relationship between Extraversion and Organizational Citizenship Behavior through a Facet Approach
    Moon, H International Journal of Selection and Assessment 16 (2) : 143 ~ 154 [2008]
  • A Review of Servant Leadership Attributes: Developing a Practical Model
    Russell, R. F Leadership and Organization Development Journal 12 (3) : 145 ~ 157 [2002]
  • A Path-goal Theory of Leader Effectiveness
    House, J. R Administrative Science Quartely 16 (1) : 321 ~ 338 [1971]