연구동향 분석

평생교육사의 경력경로 유형 및 유형별 특성 = Types and Characteristics of Career Path of Lifelong Educators

김선화 2020년

논문상세정보
인용/피인용
' 평생교육사의 경력경로 유형 및 유형별 특성 = Types and Characteristics of Career Path of Lifelong Educators' 의 주제별 논문영향력
논문영향력 선정 방법
논문영향력 요약
주제
  • 성인교육
  • 경력
  • 경력 경로
  • 경력경로 유형
  • 다채널 시퀀스 분석
  • 평생교육사
동일주제 총논문수 논문피인용 총횟수 주제별 논문영향력의 평균
137 0

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' 평생교육사의 경력경로 유형 및 유형별 특성 = Types and Characteristics of Career Path of Lifelong Educators' 의 참고문헌

  • 항공사종업원의 경력관리와 경력만족 간 관계 연구
    김정아 오상은 윤선영 한국항공경영학회지, 7(1), 129-141 [2009]
  • 한국산업인력공단 국가직무능력표준(NCS) 분류. <https://www.ncs.go. kr/index .do> 2019. 7. 20
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  • 한국사회복지사협회 자격관리센터 사회복지자격증: 경력인정기준. <https://lic.welfare.net/lic/ViewCareerApprovalCriteria.action> 2019. 12. 30
    검색 [2019]
  • 한국 평생교육프로그램 분류체계 연구
    김진화 서울: 국가평생교육진흥원 [2009]
  • 한국 평생교육 프로그램 분류체제 개 발 연구
    고영화 권재현 김진화 정민주 평생교육학연구, 16(3), 211-236 [2010]
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    오명숙 서울: 학지사 [2019]
  • 평생교육학의 분류와 합류의 과학적 연구논리와 방법의 탐색
    김진화 한국평 생육학회 2019년도 상반기 연차학술대회, 245-257 [2019]
  • 평생교육사의 직업적 정체성에 관한 연구
    김소영 중앙대학교 교육대학원 석 사학위논문 [2003]
  • 평생교육사의 직업적 전문성과 직무의 탐구
    김진화 평생교육학연구, 9(2), 219-247 [2003]
  • 평생교육사의 직업사회화: 지자체 근무 평생교육사 경험을 중심으로
    김한별 평생교육학연구, 22(3), 29-53 [2016]
  • 평생교육사의 직무중요도 변화에 관한 연구
    김진화 신다은 평생교육학연 구, 23(4), 55-84 [2017]
  • 평생교육사의 직무만족도와 조직헌신도 영향 요인에 관 한 위계적 회귀 분석
    권재현 최운실 평생학습사회, 3(2), 75～91 [2007]
  • 평생교육사의 전문직업적 정체성이 직무태도에 미치는 영향과 사회 적 자본의 조절효과
    임수정 중앙대학교 석사학위논문 [2016]
  • 평생교육사의 전문직 정체성 형성의 조건
    정민승 평생학습사회, 6(2), 151-167 [2010]
  • 평생교육사의 전문성 향상을 위한 직무 중요도 분석
    박명신 박수정 장은숙 교육연구논총, 33(1), 165-186 [2012]
  • 평생교육사의 전문성 제고를 위한 직무와 역량개발. 제11차 평생 교육정책포럼, 7-26
    현영섭 서울: 국가평생교육진흥원 [2011]
  • 평생교육사의 전문 역량 성격과 특성 탐색
    김경희 평생교육학연구, 15(4), 357-386 [2009]
  • 평생교육사의 성장과정에 대한 사례연구: 평생학습마을 만들기 사업 을 중심으로
    윤여각 평생교육학연구, 16(3), 1-30 [2010]
  • 평생교육사의 배치기준 설정을 위한 적정인력 산정요인 및 산정기준 분석
    현영섭 한국교육문제연구, 36(3), 53-82 [2018]
  • 평생교육사의 경력경로 유형과 특성
    현영섭 평생학습사회, 16(1), 101-137 [2020]
  • 평생교육사 학력수준에 따른 직무능력 인식 비교 연구
    황두영 아주대학교 석사학위논문. [2008]
  • 평생교육사 직무모델 개발 및 타당화 연구
    고영화 김소현 김진화 김한별 박새봄 성수현 평생교육학연구, 14(1), 1-31 [2008]
  • 평생교육사 제도에 관한 실태분석
    임태수 한국교원대학교 석사학위논문 [2007]
  • 평생교육사 전문직화 과정의 역사적 탐색과 특징
    김혜영 이희수 평생학습 사회, 8(2), 157-185 [2012]
  • 평생교육사 전문성 구인 타당화 및 전문성 형성에 영향 을 미치는 요인 탐색에 관한 실증연구
    김경희 이경아 평생교육학연구, 12(2), 91-119 [2006]
  • 평생교육사 자격제도 개선방안 연 구
  • 평생교육법 개정 이후 평생교육사에 대한 연구동향 분석
    김인록 허정무 예 술인문사회융합멀티미디어논문지, 7(1), 917-926 [2017]
  • 평생교육론
    한숭희 서울: 학지사 [2004]
  • 평생교육강사의 프로티언 경력태도와 주관적 경력성 공의 관계에서 셀프리더십의 매개효과
    배을규 유수란 이민영 직업교육연구, 37(6), 85-104 [2018]
  • 평생교육 활성화를 위한 전담공무원 제도 제안
    김동일 예술인문사회융합멀 티미디어논문지, 9(12). 27-36 [2019]
  • 평생교육 종사자의 프로틴 경력태도가 직무만족에 미치는 영 향
    김인숙 정민 순천향 인문과학논총, 36(1), 67-95 [2017]
  • 특성화고졸 기능직 입직자의 경력경로유형과 경력경로 형성 과정
    박동열 이경미 농업교육과 인적자원개발, 44(2), 25-48 [2012]
  • 코칭의 평생학습적 의미와 코칭스킬 구성요인 탐 색: 지방 공무원 코칭사례를 중심으로
    김주후 박근수 한국지방자치학회보, 23(4), 231-255 [2011]
  • 최적일치법을 활용한 초등교사의 경력 경로 유형 분석
    김영은 이건남 실과 교육연구, 22(1), 311-324 [2016]
  • 최적 일치(Optimal Matching)법을 이용한 직업 배열(Job Sequence)의 분석: 성별, 직업별 비교
    한준 노동경제논집, 24(1), 149-176 [2001]
  • 청년층의 경력 유형 연구: 외환위기 당시 및 이후 코호트의 비교
    최지원 서 울대학교 박사학위논문 [2015]
  • 직무분석을 통한 평생교육기관 유형별 평생교육사 직무특성 에 관한 연구
    박성민 이해영 HRD연구, 13(1), 187-211 [2011]
  • 지식정보사회의 평생학습정책 공공성과 평생교육사의 거시적 자격담론에 관한 탐색적 연구
    김진화 평생교육학연구, 18(3), 167-195 [2012]
  • 지식기반사회의 평생교육사 양성방안 연구. 광주대학교
    임형택 산경연구, 12, 261-292 [1999]
  • 지방자치단체 평생교육사의 현장 목소리 탐색: 리조보컬리티 (Rhizovocality) 개념 적용을 바탕으로
    김영경 이희수 평생교육학연구, 19(3), 67-92 [2013]
  • 주도성과 핵심자기평가가 경력성공에 미치는 영향에 관한 연 구-경력계획을 매개변인으로
    이동하 탁진국 한국심리학회지: 산업 및 조직, 21(1), 83-103 [2008]
  • 조직내/외 경력이동의 개념화와 그 선행변인의 규명 및 측정
    서용원 신강현 오인수 한국심리학회지: 산업 및 조직, 17(2), 279-303 [2004]
  • 제4차 산업혁명에 대응하는 표준전문가 경력경로 연구
    송용찬 황윤원 디지 털융복합연구, 15(12), 101-109 [2017]
  • 전문성 발달에서 경험의 역할과 쟁점
    오헌석 이상훈 아시아교육연구, 17(3), 461-489 [2016]
  • 장애성인 평생교육담당자의 전문성 향상 방안
    권정숙 정여주 예술인문사회 융합 멀티미디어 논문지, 6(21), 239-248 [2016]
  • 일본 서적출판편집자의 전문적 직업화 과정에 관한 연구
    문연주 상지대학교 박사학위논문 [2004]
  • 인적자원개발의 개념 변천과 이론에 대한 종합적 고찰
    권대봉 서울: 원미 사 [2003]
  • 유네스코 글로벌 학습도시 네트워크 참여 과정을 통한 평생 교육사로서의 자기성장 학습경험
    안현지 최운실 예술인문사회융합멀티미디어논문지, 9(9), 175-191 [2019]
  • 외환위기 전후 청년 코호트의 노동경력 비교
    문혜진 한국사회복지학, 65(1), 201-226 [2013]
  • 역대 정부 장관의 경력경로 분석
    민병익 이시원 한국행정논집, 17(1), 215-239 [2005]
  • 여성취업이행 경로의 생애과정 씨퀀스(sequence) 분석
    박수미 은기수 한국 인구학, 25(2), 107-138 [2012]
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    [2017]
  • 숙련기술인의 경력경로 분석 및 생애 경력개발을 위한 정 책연구(I)
    윤형한 이지연 서울: 한국직업능력개발원 [2010]
  • 숙련기술인의 경력경로 분석 및 생애 경력개발을 위한 정 책연구(1): 국내사례중심
    윤형한 이지연 서울: 한국직업능력개발원 [2010]
  • 새로운 시대에 걸맞은 콘셉 정리가 필요하다
    김진화 [2013]
  • 산업기술인력의 경력경로에 관한 연구: 소프트웨 어산업을 중심으로
    김주영 조진환 최희선 서울: 산업연구원 [2012]
  • 사서인력의 경력이동 및 경력개발에 관한 연구
    노영희 안인자 정보관리학 회지, 26(4), 147–168 [2009]
  • 방희봉(2018). 평생교육사의 위상정립 필요. 충청신문, <http://www.dailycc. net/news/articleView.html?idxno=415278> 2019. 4. 20. 검색.
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  • 방송 프로듀서와 기자의 커리어 경로 패턴과 규정요인
    임영호 방송통신연 구, 325-351 [2008]
  • 로지스틱 회귀분석을 이용한 경력전환 결정요인 탐색연구
    길혜지 최윤미 직업교육연구, 31(2), 1-21 [2012]
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  • 대졸청년층의 노동이동 분석-인문사회계와 이공계졸업자를 중심으로
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  • 기혼여성의 경력패턴 유형 연구
    최수정 서울대학교 박사학위논문 [2010]
  • 국내 5성급 호텔 외국인 총지배인 경력경로 연구: 서울지역 호텔을 중심으로
    김정아 동북아 관광연구, 15(1), 41-55 [2019]
  • 교육봉사를 통한 평생교육사의 역량개발 탐색
    이해주 평생학습사회, 8(2), 215-236 [2012]
  • 공기업 사무직 근로자의 경력경로, 특성 및 관련 변인
    박순명 서울대학교 박사학위논문 [2015]
  • 공공기관 평생교육사의 직업이미지 인식 유형 분석
    김혜영 평생학습사회, 8(3). 87-114 [2012]
  • 공공기관 감정노동자의 표면행위와 감정소모: 조직지원과 상 사지원의 조절효과
    강소라 한수진 경영과 정보연구, 37(4), 109-123 [2018]
  • 고졸 초기경력자의 직장 내 학습 경험이 직장유지의도에 미치는 영 향: 직무만족의 매개효과를 중심으로
    오석영 평생학습사회, 10(3), 71-90 [2014]
  • 경력개발의 이론과 실제
    김흥국 서울: 다산출판사 [2008]
  • 개인과 조직의 경력관리가 호텔직원의 경력만족과 경력몰입에 미치는 영 향
    최해수 세종대학교 박사학위논문 [2005]
  • 『북한이탈주민 경력경로 분석을 통한 취업역량 강화 방안 연구』
    김민규 김현수 이용순 서울: 한국직업능력개발원 [2013]
  • “전문직 이론에 관한 일 고찰 : 사회사업을 중심으로”
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  • “경력계획의 영향요인과 결과에 관한 연구
    이기은 산업경제연구, 21(2), 783-803 [2008]
  • “개인과 조직의 경력관리가 경력만족, 경 력전망 및 경력몰입에 미치는 영향,”
    김부희 김태형 박동진 서균석 경영학연구, 32(6), 1715-1739 [2003]
  • ‘평생교육사의 전문성 제고를 위한 직무와 역량개발’에 대한 토론
    노경란 서울: 국가평생교육진흥원. 제 11차 평생교육정책포럼 자료집. 27-32 [2011]
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  • Transforming careers : From linear to multidirectional career path : Organizational and individual perspectives
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  • Tournament mobility : Career patterns on a corporation
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  • Sequence analysis : New methods for old ideas
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  • R과 빅데이터 이해
    권용만 김세진 김용대 이동수 장인홍 경기: 자유아카 데미 [2018]
  • Research Design : Qualitative and Quantitative Approaches
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  • Real ” high-potentialCareers : An empirical study into the perspectives of organizations and high-potentials
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  • Q방법을 활용한 대학생 예비평생교육사의 평생교육사 자격제도에 대 한 인식 유형 분석
    김세희 숭실대학교 석사학위논문 [2019]
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  • Back to square zero : the post-corporate career ,
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  • A Developmental perspective on vocational behaviour : Career patterns , salience , and themes .
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  • 2018년 평생교육통계자료집
    교육부 국가평생교육진흥원 서울: 교육부 [2019]
  • 2018년 평생교육사 승급과정 연수 운영 공고.
  • 2017년 공공영역 평생교육사 자격소지자 재직 현황조사 결과보고서
    교육부 국가평생교육진흥원 서울: 교육부 [2017]
  • 2016년 평생교육통계자료집
    교육부 한국교육개발원 서울: 교육부 [2017]