박사
직업군인의 보상공정성 인식이 사기에 미치는 영향 연구 : 직무스트레스의 매개효과를 중심으로 = The Mediating Effect of Job Stress on the Relationship between Perception of Reward Equity and Morale of Professional Soldiers in ROKMC
이상화
2020년
'
직업군인의 보상공정성 인식이 사기에 미치는 영향 연구 : 직무스트레스의 매개효과를 중심으로 = The Mediating Effect of Job Stress on the Relationship between Perception of Reward Equity and Morale of Professional Soldiers in ROKMC' 의 주제별 논문영향력
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' 직업군인의 보상공정성 인식이 사기에 미치는 영향 연구 : 직무스트레스의 매개효과를 중심으로 = The Mediating Effect of Job Stress on the Relationship between Perception of Reward Equity and Morale of Professional Soldiers in ROKMC' 의 참고문헌
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호텔 기업에 있어서 정리해고에 따른 잔류종업원의 공정성 지각이 직무스트레스, 조직몰입, 이직의도에 미치는 영향
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행정안전부.공무원수당 등에 관한 규정
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행정안전부.공무원보수규정
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해병대사령부.해병대 참고 교범 10-1
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한국군 사기 구성 개념 고찰
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한국국방연구원
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한국 육군의 장교단 충원제도의 직업안정성에 관한 연구
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직업군인의 직무만족도에 영향을 미치는 요인
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직업군인의 조직유효성에 영향을 미치는 요인: 인간관계, 사회적지지, 직무스트레스를 중심으로
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직업군인의 스트레스에 관한 국내 연구 동향 분석
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직업군인의 사기에 관한 연구: 공군 하사관을 중심으로
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직무스트레스에 관한 실증적 연구
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지방정부의 성과중심적 인사관리의 공정성이 공무원의 직무 만족, 조직몰입, 직무성과에 미치는 영향: 부산을 중심으로
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지방공무원의 사기진작 방안
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지각된 스트레스, 인지 세트 및 대처방식의 우울에 대한 작용
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조직에서의 절차공정성 지각이 구성원의 반응행동에 미치는 영향에 관한 연구
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조직문화의 유형과 직무스트레스: 지방정부 공무원의 인식을 중심으로
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조직구성원의 공감이 직무만족과 이직의도에 미치는 영향: 직무스트레스의 매개효과
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조직공정성과 참여적 의사결정이 군 조직유효성에 미치는 영향
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조직공정성 인지도와 직무스트레스의 관계 및 신뢰의 조절효과
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제대군인의 전직 역량 및 교육훈련 내용 도출에 관한 연구: 제대군인 재취업 취약계층을 중심으로
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전문직업군인의 조직행태에 관한 실증적 연구: 직무스트레스를 중심으로
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인재만, 하규수.발전공기업의 성과지향보수제도가 조직몰입 및 조직성과에 미치는 영향에 대한 실증 연구
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이상화, 김지성.軍 성과상여금 제도에 대한 공정성 인식이 조직구성원의 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향
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윤리풍토가 구성원의 사기에 미치는 영향: 윤리적 리더십과 도덕적 정체성의 조절효과
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육군의 임무형 지휘가 이직의도 및 사기에 미치는 영향에 관한 연구: 팔로워 특성의 조절효과를 중심으로
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육군본부.야전교범 기준-1-1
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육군본부.야전교범 6-0-1
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육군본부.야전교범 1-1
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육군병사들의 군 조직공정성에 대한 인식과 군 생활 적응의 관계
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육군 진급제도 발전방안에 관한 연구
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육군 직업군인복지의 발전방안
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육군 부사관의 사기 증진요인과 이직의도에 관한 연구
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육군 간부의 직무스트레스 척도 개발 및 타당화
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유아교사가 지각하는 직무스트레스, 교사소진, 교사효능감, 조직몰입, 조직효과성 간의 구조적 관계
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유명란, 강명숙, 김혜원.20대, 30대 군 간부의 직무스트레스 예방관리 프로그램 개발
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양안나, 정철영.장기복무 제대군인의 직업전환과정 연구
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신념화를 위한 정의적?위계적 교수-학습목표 개발
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성과상여금 제도의 발전방안에 관한 연구
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성과급에 대한 공정성 인식이 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향: 교육행정직 공무원을 중심으로
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서해 5도의 전략적 가치와 해군력 발전 방향
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사회적 지원에 따른 직무스트레스와 조직유효성과의 관계: 충청남도 지역구급대원을 중심으로
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사회복지담당 공무원의 직무스트레스 요인과 조직효과성 간의 관계
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사회복지공무원, 경찰공무원, 소방공무원에 있어서 직무스트레스요인과 직무만족 및 조직몰입 간의 관계 비교 연구: 사회적지지의 조절효과를 중심으로
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사기 측정도구 개발.『국방정책연구』
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뷰티 산업 종사자가 지각하는 조직공정성과 조직유효성 간의 관계에서 직무스트레스의 매개효과
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분배 절차 상호작용공정성이 상사에 대한 신뢰, 조직지원인식 및 조직시민행동에 미치는 영향
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부사관의 직무스트레스와 소진간의 관계: 동료 지지와 정서적 안정성의 매개효과를 중심으로
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보상의 공정성이 공기업 구성원의 조직몰입 및 직무 만족에 미치는 영향에 관한 연구: K공기업을 중심으로
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보상의 공정 지각이 조직몰입에 미치는 영향에 관한 실증연구: 신뢰 유형의 매개역할을 중심으로
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보상요인이 군 장교 집단의 사기에 미치는 영향: 직무만족과 조직몰입의 매개역할을 중심으로
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보상에 대한 공정성 인식이 임금만족, 조직몰입에 미치는 영향
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보상시스템의 질이 종업원 보상시스템 만족도와 노력투입에 미치는 영향
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변혁적 거래적 리더십 요인과 스트레스와의 관계에 대한 탐색적 연구
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박정도.전문직업군인의 조직공정성 지각이 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구
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박정도, 허찬영.군 조직에서의 조직공정성 지각이 조직유효성에 미치는 영향에 대한 직무스트레스의 매개효과
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미용사의 직무 및 사회 심리적 스트레스와 삶의 질과의 관련성
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리더특성과 조직특성이 조직동일시, 응집력과 사기에 미치는 영향에 관한 연구
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노인요양시설 종사자가 지각하는 시설장의 진성리더십이 조직효과성에 미치는 영향: 직무스트레스의 매개효과 및 의사소통 개방성의 조절효과
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군조직 간부들의 직무스트레스와 직무만족에 관한 연구
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군대조직의 구조적 특성에 관한 연구
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군 복무 중 자살에 관한 인식 및 자살사고에 영향을 미치는 요인에 관한 연구: 공군 간부를 중심으로
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군 리더의 감성리더십이 부하의 사기에 미치는 영향에 관한 연구
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군 내 폭행사고 및 자살사고의 실태와 예방대책
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국방정신전력원
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국방정신전력원
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국방부.병역법
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국방부.군인사법
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국방부.군인복지기본법
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국방부.군인보수법
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국방부.국군조직법
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국방부
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국방부
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국방부
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국방부
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국민의 군 신뢰 제고를 위한 접근 방향
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국립국어원
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경찰직 일반 행정직 공무원의 직무스트레스 및 직무만족에 대한 비교 연구
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경찰관의 직무만족에 영향을 미치는 요인에 관한 연구
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경찰관 직무스트레스 수준과 영향요인
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경찰공무원의 직무스트레스요인과 직무만족, 조직몰입 간의 관계: 사회적지지의 조절효과를 중심으로
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경찰공무원의 긍정심리자본이 직무스트레스에 미치는 영향: 수평 리더십과 절차 공정성의 조절효과
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강황선, 권용수.조직성과평가 결과에 관한 공무원의 수용성 제고방 안: 성과와 체제의 제도적 요인을 중심으로
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간호장교의 직업전문성 인식도, 직무스트레스 및 사회적지지가 직무만족도에 미치는 영향
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『행정조사방법론』
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『한국군대와 사회학』
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『조직이론』
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『정신교육기본교재 교관용 지도서』
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『전략적 윤리적 인사관리』
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『장병 정신전력 의식조사 연구』
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『신인사관리: 노동과 자본의 통합이론』
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『스트레스 관리』
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