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- 저자 홍의숙
- 기타서명 The Effect of Leadership Coaching Mediated by Self Efficacy on Job-related Performance at Small and Medium Enterprises
- 형태사항 26cm: xix, 126p: 삽도
- 일반주기 숭실대학교 논문은 저작권에 의해 보호받습니다, 참고문헌: p
- 학위논문사항 벤처·중소기업학과, 숭실대학교 대학원, 학위논문(박사)-, 2009. 8
- DDC 338.76, 21
- 발행지 서울
- 출판년 2009
- 발행사항 숭실대학교 대학원
- 주제어 coaching process job satisfaction job-related performance Leader coaching organizational loyalty quality of coaching relationship. Self-efficacy 리더 코칭 자기효능감 조직몰입도 조직충성도 직무만족도 코칭 관계력 코칭 프로세스