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임상간호사의 파워와 임파워먼트가 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
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김경희
염영희
박현희
박경숙
한국간호과학회[2006]
Google Scholar네이버 전문정보
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간호사의 직무 스트레스, 공감피로 및 공감만족이 소진에 미치는 영향
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염영희
이정민
한국간호행정학회[2013]
Google Scholar네이버 전문정보
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간호사의 직무만족 결정 요인-노동보상을 중심으로
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고종욱
이윤영
염영희
권은경
권성복
한국간호과학회[2009]
Google Scholar네이버 전문정보
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임상간호사의 파워와 임파워먼트가 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
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김경희
염영희
박현희
박경숙
한국간호과학회[2006]
Google Scholar네이버 전문정보
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간호사의 직무만족 결정요인 -노동보상을 중심으로
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Ko, Jong-Wook
이윤영
염영희
권은경
권성복
고종욱
Yom, Young-Hee
Lee, Yoon-Young
Kwon, Sung-Bok
Kwon, Eun-Kyung
한국간호과학회[2009]
Google Scholar네이버 전문정보
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임상간호사가 경험한 긍정적인 간호조직문화
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김경희
염영희
노상미
간호행정학회[2014]
Google Scholar네이버 전문정보
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종합병원 간호사의 직무배태성과 간호업무성과와의 관계에서 셀프리더십과 사회적 지지의 역할
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염영희
이현숙
간호행정학회[2015]
Google Scholar네이버 전문정보
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인터넷을 이용한 간호학 교육프로그램 개발 및 효과분석-간호정보학을 중심으로
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Yom, Young-Hee
염영희
한국간호과학회[2000]
Google Scholar네이버 전문정보
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간접간호중재의 수행 및 위임에 관한 분석
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김소인
차보경
염영희
[1999]
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간호사의 직무스트레스와 직무만족 및 조직몰입간의 관계에서 사회적 지지의 역할
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고종욱
염영희
대한간호학회[2003]
Google Scholar네이버 전문정보
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직무 스트레스와 조직풍토가 간호사의 조직 효과성에 미치는 영향
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고종욱
이정애
염영희
한국간호과학회 간호행정학회[2002]
Google Scholar네이버 전문정보
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임상간호사의 감정노동과 소진의 관계에서 사회적지지와 감성지능의 효과
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백다원
염영희
대한간호행정학회[2012]
Google Scholar네이버 전문정보
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임상간호사가 지각하는 임파워먼트 조직몰입 및 잔류의도
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염영희
[2006]
Google Scholar네이버 전문정보
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농아인과 건청인의 질병관련 지식 비교
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김은주
이정애
이규은
염영희
기본간호학회[2006]
Google Scholar네이버 전문정보
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의료서비스 품질, 서비스가치, 고객만족 및 고객충성도 간의 인과관계
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염영희
이인자
[2010]
Google Scholar네이버 전문정보
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간호사의 공감피로와 소진과의 관계에서 공감만족과 사회적지지의 효과
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김현정
염영희
한국간호과학회[2012]
Google Scholar네이버 전문정보
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직무요구=자원모형에 의한 간호사의 소진과 직무만족 분석
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염영희
한국간호과학회[2013]
Google Scholar네이버 전문정보
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임상현장에서의 긍정적인 간호조직문화 평가지표 개발
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김경희
지순주
염영희
노상미
김현정
병원간호사회[2013]
Google Scholar네이버 전문정보
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간호사의 직무스트레스와 직무만족 및 조직몰입간의 관 계에서 사회적 지지 역할
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고종욱
염영희
[2003]
Google Scholar네이버 전문정보
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간호중재분류(NIC)에 근거한 간호중재수행분석
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염영희
[1999]
Google Scholar네이버 전문정보
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