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A study on Different Achievement for Creativity and Memorizing Using Electro-Encephalo-Graphy(EEG) Comparison

함상우 박형우 2016년

활용도
공유도
영향력

연구자정보

- 저자 함상우
- 발표논문(20)
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공동연구자(9)
- 김수 8건
- 정복성 5건
- 박형우 4건
- 채희성 2건
- 김성한 1건
- 이상호 1건
- 이화정 1건
- 진수 1건
- 최준수 1건
유사연구자 (0)※활용도순 상위 20명

공동연구/유사연구

'함상우'의 연구자 점유율

논문점유율 요약
동일주제 총논문수	주제별 연구자 총논문수	연구자점유율(주제별 연구자점유율의 평균)
13,060	24	28.4%

연구자 점유율
주제		주제별 논문수	주제별 연구자논문수	주제별 연구자점유율
주제분류(KDC/DDC)	사회과학	13,044	19	0.1%
주제어	대통령 후보 연설	2	1	50.0%
	연설 목소리	2	1	50.0%
	목소리 분석	3	1	33.3%
	인지 변화	4	1	25.0%
	융합 분석	5	1	20.0%
계		13,060	24
* 주제로 분류 되지 않은 논문건수			0

연구주제 Time-line

'함상우'의 발표논문(20)

A study on Different Achievement for Creativity and Memorizing Using Electro-Encephalo-Graphy(EEG) Comparison
박형우 함상우 사단법인 인문사회과학기술융합학회 [2016]
Study on Stress Response in Brain Wave on the Relationship between Job Characteristics and Growth Need Strength
박형우 함상우 사단법인 인문사회과학기술융합학회 [2016]
공식 연설에서 리더 목소리의 분석 특징이 구성원의 인지에 미치는 영향에 대한 융합적 접근
함상우 사단법인 인문사회과학기술융합학회 [2017]
중국 유학생의 한국 내 사회적 동일시에 대한 향상 방안: 한족과 조선족의 비교
김수 함상우 사단법인 인문사회과학기술융합학회 [2017]
리더와 구성원의 LMX 인식 차이가 조직성과에 미치는 영향에 관한 연구
최준수 함상우 한국전문경영인학회 [2007]
강요된 조직시민행동이 직무소진에 미치는 영향에 관한 연구: 직무스트레스의 매개효과
김수 함상우 정복성 사단법인 인문사회과학기술융합학회 [2017]
비자발적 조직시민행동이 직무만족에 미치는 영향과 심리적 계약위반의 조절효과
김수 함상우 채희성 사단법인 인문사회과학기술융합학회 [2017]
Which Traits of Chinese Students Reduce Social Identity During Study in Korea?
진수 함상우 사단법인 인문사회과학기술융합학회 [2017]
대선 후보자의 연설 목소리 변화에 대한 신뢰성과 호감도에 대한 융합적 연구
박형우 함상우 사단법인 인문사회과학기술융합학회 [2018]
외국인 근로자의 문화 차이에 따른 일-가정 갈등이 직무소진에 미치는 영향
정복성 함상우 사단법인 인문사회과학기술융합학회 [2018]
공식 연설에서 리더 목소리의 분석 특징이 구성원의 인지에 미치는 영향에 대한 융합적 접근
함상우 인문사회과학기술융합학회 [2017]
중국 유학생의 한국 내 사회적 동일시에 대한 향상 방안: 한족과 조선족의 비교
김수 함상우 인문사회과학기술융합학회 [2017]
비자발적 조직시민행동이 직무만족에 미치는 영향과 심리적 계약위반의 조절효과
김수 함상우 채희성 인문사회과학기술융합학회 [2017]
대선 후보자의 연설 목소리 변화에 대한 신뢰성과 호감도에 대한 융합적 연구
박형우 함상우 인문사회과학기술융합학회 [2018]
강요된 조직시민행동이 직무소진에 미치는 영향에 관한 연구: 직무스트레스의 매개효과
김수 함상우 정복성 인문사회과학기술융합학회 [2017]
리더의 목표지향성이 구성원의 목표지향성에 미치는 영향: 리더와 구성원 자기효능감의 조절효과
김수 함상우 정복성 사단법인 인문사회과학기술융합학회 [2018]
운수업 근로자의 미래에 대한 기대 향상을 위한 조직지원인식과 공정성 지각의 효과에 대한 연구
김성한 함상우 사단법인 인문사회과학기술융합학회 [2018]
리더-구성원 교환관계가 직무만족에 미치는 영향과 성과지향 문화, 관계지향 문화의 조절효과
이상호 함상우 이화정 사단법인 인문사회과학기술융합학회 [2018]
교수의 변혁적 리더십이 한국에서 유학하는 중국 유학생들의 학교만족, 교수만족, 학업만족에 미치는 영향
김수 함상우 사단법인 인문사회과학기술융합학회 [2018]
메타인지, 자기효능감 및 자기존중감의 관계에 관한 연구
정복성 함상우 사단법인 인문사회과학기술융합학회 [2018]

A study on Different Achievement for Creativity and Memorizing Using Electro-Encephalo-Graphy(EEG) Comparison

발표논문(20)

공동연구자(9)

유사연구자 (0)※활용도순 상위 20명

'함상우'의 연구자 점유율

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'함상우'의 발표논문(20)