대기업의 전략적 인적자원개발(SHRD)에 대한 중요도 및 수행수준 인식에 대한 탐색
'송영수'의 연구자 점유율
논문점유율 요약
동일주제 총논문수 |
주제별 연구자 총논문수 |
연구자점유율(주제별 연구자점유율의 평균) |
15,943 |
11 |
|
연구자 점유율
주제 |
주제별 논문수 |
주제별 연구자논문수 |
주제별 연구자점유율 |
주제분류(KDC/DDC) |
기업경영
|
102
|
1
|
|
교육학
|
14,719
|
4
|
|
주제어 |
역량개발요구도
|
2
|
1
|
|
follower
|
7
|
1
|
|
팔로워십역량
|
7
|
1
|
|
followership
|
49
|
1
|
|
competency
|
368
|
1
|
|
계 |
|
15,254 |
10 |
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* 주제로 분류 되지 않은 논문건수 |
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18 |
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'송영수'의 발표논문(18)
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e-learning 전략과 방향 : 선진기업의 e-learning 추진사례
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새로운 인재양성 패러다임과 Blended Learning의 등장
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퍼실리테이터로서 기업 내 HRD 담당자의 주요역할 및 필요역량 도출에 관한 연구:소통창조,공정의 시대를 여는 HRD.2010한국 HRD연합회
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퍼실리테이터로서 기업 내 HRD 담당자의 주요역할 및 필요역량 도출에 관한 연구
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Global 리더십 전략과 HRD의 역할: HRD 담당자의 필요역량
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CIPP 평가모형을 적용한 기업 코칭교육 프로그램의 만족도 연구